En la mañana de hoy, jueves 22 de abril, CCOO, CSICA y UEA con
una representación del 57,20% hemos alcanzado un acuerdo, que deberá ser ratificado tanto por Órganos de Gobierno de las Cajas como por lo Órganos competentes de nuestras Organizaciones.
Sin
lugar a dudas, se trata del mejor acuerdo en el Sector Financiero en
circunstancias tan especiales como las que vivimos; resuelve
satisfactoriamente los excedentes de plantilla, limita la movilidad
geográfica a situaciones excepcionales y alcanza un excelente grado
de homogeneización, en el que más del 80% de la plantilla de ambas
Cajas homologa sus condiciones económicas reduciendo de forma
importante las diferencias entre las plantillas de ambas Entidades,
así como las diferencias de carácter histórico que convivían
internamente en cada Caja.
Este
Acuerdo está abierto para la incorporación y firma por parte del
Sindicato UGT
Adjuntamos
el fichero que contiene el Acuerdo Laboral del cual resaltamos los
puntos más importantes:
-
Prejubilaciones
voluntarias para los empleados con 55 años cumplidos a
31/12/2009 con
jubilación a los 64 años.
-
Homogeneización
salarial consistente en la consolidación en el curso del periodo
FROB de 24 pagas (salarios base) más 4% de antigüedad sobre 20
pagas.
-
Garantía
de empleo.
-
Aportación
al Plan de Pensiones consistente en el 6% sobre 24 pagas más
antigüedad.
-
Desde
la fecha de efectividad de la fusión será de aplicación el
régimen de jornada y horario de trabajo establecidos actualmente en
la normativa interna de Caja Duero.
-
Ningún
trabajador tendrá una retribución inferior a la percibida en su
Caja de procedencia.
-
Extensión
del Complemento de Dedicación Comercial existente en Caja España a
todos los Directores, Subdirectores de oficina, así como Segundos
responsables y Gestores Especializados.
-
Aplicación
del Seguro de Salud a toda la plantilla sujeto a un calendario.
En
este Acuerdo se crea la Comisión de Seguimiento entre la Caja y los
Sindicatos firmantes que velará
por la interpretación y desarrollo del mismo.
Confiamos
que valoréis este Acuerdo positivamente y estamos a vuestra
disposición para resolver cuantas dudas se os puedan plantear.
Ver Texto del Acuerdo