Mediante este comunicado, queremos informar de las compensaciones a percibir en caso de estar realizando horas extraordinarias, retenes fuera de horario laboral, disponibilidad con móvil de empresa, etc…
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Las horas de trabajo que se realicen fuera de la jornada definida en el calendario laboral se consideran horas extraordinarias. Las horas extras son voluntarias, no tenemos obligación de realizarlas. La 1 hora y 45 minutos
por cada hora de trabajo |
Según el Convenio de Consultoría TIC,
las horas se deben compensar en tiempo libre y si y sólo si el empleado
está de acuerdo, puede optar por la compensación económica.
Ponte en contacto con nosotros ( telenium@comfia.ccoo.es ) e infórmanos de tu proyecto, para pedir explicaciones a la Dirección y denunciar si es necesario.