¿Por qué hay que ir a la huelga el 29?

¿Me afecta a mi?
¿Qué consecuencias tiene la reforma?
Aquí puedes leer e informarte de lo transcendente que es esta huelga.

29-S HUELGA
GENERAL

Esta
crisis económica que sufrimos debe enfrentarse con
REFORMAS DISTINTAS a las que el gobierno ha
implantado, recortando derechos a los más débiles y reformando leyes que
abaratan y facilitan el despido:

Es decir “pagan el pato” los que no tienen que ver con el
origen de esta crisis
, quedando
impunes gestores financieros, organismos de control y gobiernos, que NO velaron
por un sistema económico que adulteraba resultados y jugaba a “empaquetar” productos
de dudosa solvencia vendiéndolos como productos “pata negra”.

Centrándonos
en la
Reforma
Laboral impuesta por el gobierno español
y como representantes de los trabajadores, permitidnos
que os expongamos nuestro punto de vista y
sus más inmediatas consecuencias:

· No crea empleo, sino que facilita al
empresario su destrucción.

· Allana el terreno
para el despido
objetivo
individual y colectivo (ERE’s).

· Abarata el despido. No solo el de los
nuevos contratos de fomento de empleo, sino de todos los existentes. El FOGASA
(fondo de garantía salarial alimentado por las cuotas de los trabajadores)
afrontará parte del pago de las indemnizaciones.

· Otorga mayor poder
de dirección al empresario
facilitando las modificaciones de horarios y turnos.
Es decir “horarios a la carta”.

· Facilita que las empresas puedan descolgarse de las
revisiones salariales
contenidas
en los Convenios Colectivos.

Pero, si yo llevo en la empresa 10 años, a mí esta
reforma no me afecta, ¿no?

 SI, teniendo en
cuenta que en el futuro los despidos objetivos por causas económicas
(individuales o colectivos) estarán “chupaos” (20 días por año), que las
modificaciones de horarios serán “coser y cantar” y que las revisiones
salariales contenidas en los Convenios Colectivos serán “papel mojado”, sólo cabe
una respuesta.

Esta
reforma laboral
es
el principio del fin del difícil equilibrio de fuerzas
existente en las empresas
entre empresario y trabajador. Se rompe ese equilibrio, otorgando al empresario
nuevas “herramientas” para liquidar todo aquello que distorsione su previsión de
resultados a través de una mayor flexibilidad y a un menor coste. Y esto no
acaba aquí. A la vuelta de la esquina tenemos una
reforma de pensiones, de la negociación
colectiva
y de
las
prestaciones
de desempleo
. ¡!Han llegado las rebajas¡!

No
te quedes parado. REACCIONA. Entre Todos podemos parar esta agresión.

Os recordamos las fechas
para las asambleas de trabajadores.

 

Zona

Convoca

Día

Hora

Lugar

Barcelona

CCOO

Miércoles
15 septiembre

18:30

Sala
de Juntas oficinas Diputació 279

Madrid

CCOO-UGT

Jueves
23 septiembre

18:00

Comedor
oficinas Santa Leonor 65

 

Seguimos trabajando, seguimos informando

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