Inquietud,desilusión,abandono

La situación de la entidad se está volviendo caótica por la falta de sustituciones.

La falta de contrataciones
para sustituir bajas y/o vacaciones, además de  la lentitud en la reordenación de Servicios
Centrales, hace que en muchas oficinas; y muy especialmente las reordenadas, la
situación se vuelva caótica. Las decisiones no llegan y todo queda en los
despachos.

La antigua agilidad en las
decisiones, se ha perdido. Ahora  estamos
hartos de correos y más correos, de elaborar informes, de recopilar datos, y todo
en detrimento de la atención al cliente, con lo que incurrimos en una
contradicción. ¿No queremos incrementar la productividad?

Todo son controles, ratios
y estadísticas. ¿Alguien de la Dirección
ha detectado
el aumento de las horas
trabajadas?
La prolongación de la jornada laboral se extiende, las reuniones “voluntarias” se generalizan,
hay cursos de formación por las tardes, etc.…. Mientras nos preguntamos a qué
hora llegaré a casa, cuándo cogeré las vacaciones, qué sueldo ganaré este año,
qué será de mi empresa, si seguiré en la misma oficina, o qué desarrollo
profesional tendré….. ¿Quien puede trabajar así? Ya es hora de que alguien
ordene este caos.

Las colas de clientes se
hacen interminables y la solución a los problemas no llega. Somos conscientes
de que un proceso de reestructuración hay que pasarlo, pero todo tiene un
límite.

Soluciones,
exigimos  soluciones que no pasen
simplemente por trabajar más,  porque las
horas no dan.

Mientras se discute si
seremos Fundación, Caja de Ahorros, Banco, o quién sabe qué; mientras buscamos
uno o varios inversores que nos saquen del lío en el que nos metieron nuestros
dirigentes; mientras se pelean por los sillones presentes y futuros, LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE
NOVACAIXAGALICIA ESTAMOS AL BORDE DEL COLAPSO.

Ante esta situación, no te
calles. Somos conscientes que la situación de la empresa es delicada, pero esto
no debe servir de excusa para cometer semejante atropello a nuestros derechos laborales. Sabemos y
reconocemos que nuestra empresa nos necesita y queremos cobrar a final de mes,
pero hay otras maneras de hacer las cosas.

RECUERDA QUE TENEMOS UN CONVENIO COLECTIVO CON UN HORARIO REGULADO, ¡DEFIENDELO!

ESTÁN
AQUI LAS VACACIONES Y TODO SE INCREMENTA Y AGRAVA, ¡RESPONSABLES PONGAN REMEDIO!

«Afíliate a Comfía CC.OO.»