CCOO y el resto de
sindicatos hemos anunciado que no asistiremos
a la próxima reunión de convenio (prevista para el 28 de julio) si la
patronal sigue por el camino del inmovilismo y la desregulación del convenio
colectivo
sin atender nuestras propuestas. Si no se producen cambios, después del verano se iniciarán
movilizaciones en todo el sector.
En la última reunión,
las direcciones han concretado sus pretensiones salariales:
- Quieren
vincular una parte de nuestro salario a
los beneficios de las empresas, es decir, rebajarnos
el salario (no consolidando una parte de nuestras
pagas). El cobro de estas
dependería de los resultados de cada empresa.? - Pretenden
acabar con la
carrera por antigüedad, clasificación de
oficinas y oposiciones. Plantean
un sistema retributivo mixto de nivel y complementos funcionales vinculando su
percepción y posibles ascensos a: productividad, desempeño, resultado y
mérito (unilateral y subjetivo, impuesto por las direcciones). - Nos quieren convencer de que este sistema sería más equitativo: ?el ascenso independiente de la aportación de
cada rabajador sólo por paso del tiempo no es atractivo ni equitativo?,
dicen (el trabajo durante años ya no tiene valor alguno). - En
cuanto a los horarios, han preferido no abordar el tema porque dicen que ?no hay nada más que añadir? a
su propuesta de incrementar la
jornada a 1.700 horas anuales y desregularla, trasladando su concreción en
cada empresa según sus necesidades (de sol a sol ¡hasta que revientemos!
compañeras y compañeros). - Mantienen también el resto de pretensiones incluida la ampliación del radio de movilidad geográfica (cuanto más lejos de los tuyos, mejor para ellos).
Como veis sus
propuestas no pueden ser más agresivas, provocativas y contrarias a las
necesidades de las plantillas y la estabilidad social y laboral necesaria para
la recuperación. Después de décadas de paz social en el marco del convenio, las patronales imponen la conflictividad, algunos se sienten fuertes
para acabar con todo.
¡NI UN PASO ATRÁS, ES
TIEMPO DE AVANZAR!
