Tras varias reuniones con la Dirección donde hemos tratado el tema de calendarios laborales de los centros de trabajo y de los diferentes colectivos que hay actualmente en Capgemini y no ser capaces de llegar a un acuerdo para todos ellos, pasamos a explicaros lo que la compañía aplicará.
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Colectivo Sogeti |
Colectivo Capgemini |
Colectivo Adecco |
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Jornada máx. anual |
1750 |
1784 |
1765 |
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Jornada Intensiva |
Del 25 Junio al 5 Septiembre |
Del 1 Julio al 31 Agosto |
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Días Especiales |
24 o 31 de Diciembre |
24 y 31 de Diciembre |
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Días libre disposición |
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6 días |
Barcelona: Este año y tal y como ya sucedió en el 2014, uno de los festivos tiene carácter de recuperable. La empresa nos ha confirmado que dicha recuperación se realizará del mismo modo que ya se hizo en aquella ocasión: acordándolo con el responsable de proyecto. La recuperación debe realizarse durante este año 2018 (NO el 26 de diciembre) sin necesidad de imputar dichas horas. En caso de tener algún problema no dudes en contactar con nosotros.
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Colectivo Sogeti |
Colectivo Capgemini |
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Jornada máx. anual |
1750 |
1784 |
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Jornada Intensiva |
Del 25 Junio al 4 Septiembre |
Del 1 Julio al 31 Agosto |
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Días Especiales |
24 o 31 de Diciembre |
24 y 31 de Diciembre |
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Colectivo Sogeti |
Colectivo Capgemini |
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Jornada máx. anual |
1750 |
1784 |
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Jornada Intensiva |
Del 1 Julio al 31 Agosto |
Del 1 Julio al 31 Agosto |
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Días Especiales |
24 o 31 de Diciembre |
24 y 31 de Diciembre |
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Colectivo General |
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Horas anuales |
1784 |
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Jornada Intensiva |
Del 1 Julio al 31 Agosto |
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Días Especiales |
24 y 31 de Diciembre |
Vigo: Este año uno de los festivos tiene carácter de recuperable. La empresa nos ha confirmado que dicha recuperación se realizará acordando la forma con el responsable del proyecto y sin necesidad de imputar dichas horas. En caso de tener algún problema no dudes en contactar con nosotros.
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Colectivo Capgemini |
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Jornada máx. anual |
1784 |
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Jornada Intensiva |
Del 1 Julio al 31 Agosto |
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Días Especiales |
24 y 31 de Diciembre |
Así mismo os informamos de diferentes aspectos relacionados con la jornada laboral:
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HORARIO: |
Horario de Invierno: 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 18:15. Horario de verano y viernes: |
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FLEXIBILIDAD HORARIA: Colectivos General y Sogeti |
Colectivo General: Entrada entre: 8:00h y 9:30h Salida entre: 17:15h y 18:45h Colectivo Sogeti: En jornada normal de 8 horas y 15 minutos, el horario de presencia mínimo en las oficinas, común a todos, será de 9:30 a 17:45 horas. |
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Colectivos General y Sogeti |
2 días al año (1 por semestre). Se preavisará con 2 días laborables y serán disfrutados dentro del año natural. |
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DÍAS ESPECIALES: Colectivos General y Sogeti |
El 24 y 31 de Diciembre se considerarán inhábiles. Compensación por día trabajado Colectivo General: 1 día libre si se trabaja más de ½ jornada o tiempo equivalente si fuera menos. Colectivo Sogeti: compensará esas horas de servicio adicionales con un número equivalente de horas de descanso. |
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Jornadas reducidas: |
Deben trabajar el mismo número de horas proporcionalmente que el resto de compañeros de su centro de trabajo. Dicho ajuste se realiza durante los periodos de jornada intensiva o bien, mediante acuerdo con el responsable, acumulando dichas horas para disfrutarlo en jornadas completas. |
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Jornada máxima anual: |
Si a final de año se superara la jornada máxima anual fijada para tu colectivo se te deberá compensar dicho exceso como horas extraordinarias. |
Si necesitas ampliar dicha información no dudes en preguntar a un delegado o delegada de CCOO o bien puedes consultar los acuerdos por colectivo en nuestra web.