El Convenio Colectivo ya ha pasado el preceptivo control de legalidad por parte de la Dirección General de Trabajo, que lo ha remitido para su próxima publicación en el BOE.
Una
primera consecuencia de este hecho es que nos corresponde, en el mes de
Diciembre, la percepción de la cuantía del Plus
Convenio 2007 no satisfecha hasta el momento, según la tabla
siguiente (importes a 31 de diciembre de 2006):
|
GRUPO |
Plus |
GRUPO |
Plus |
|
NIVELES |
por |
NIVELES |
por |
|
I |
574,15 |
I |
305,44 |
|
II |
483,39 |
II |
289,24 |
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III |
429,00 |
III |
272,89 |
|
IV |
405,66 |
IV |
239,09 |
|
V |
392,76 |
V |
228,86 |
|
VI |
379,86 |
Personal |
228,86 |
|
VII |
362,65 |
|
|
|
VIII |
350,49 |
|
|
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IX |
332,16 |
|
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X |
316,58 |
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XI |
282,33 |
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XII |
241,35 |
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XIII |
193,08 |
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Estas
cantidades serán objeto de revisión cuando se conozca
el incremento definitivo del IPC a 31 de diciembre de 2007, al igual
que sucederá con el salario base.
OFICINAS DE
EMPRESA: NO HABRÁ HORARIOS SINGULARES NI EN CAJA MADRID NI EN
LA CAIXA
Las dos primeras
cajas ya han dejado claro que no pretenden establecer horarios
singulares en las oficinas de empresa.
En el acuerdo
suscrito en la Caixa sobre estas oficinas se establecen las
condiciones de los Directores, Gerentes y resto de la plantilla de
las mismas, siendo el horario de estos centros el general del
Convenio.
Por
su parte en Caja Madrid – donde ya existen desde hace tiempo oficinas de
empresa- la Dirección ha confirmado que no va a plantear
cambios en el horario de esas oficinas de empresas, que vienen
realizando el general del Convenio.