Tras casi dos años de negociación, patronal y sindicatos
alcanzan un acuerdo en materia salarial, y se emplazan para la firma del
convenio antes del próximo 3 de noviembre
Albacete, 22 de octubre de 2015. Tras casi dos
años de negociación, la patronal de Hostelería de Albacete y los sindicatos CCOO-Servicios
y SMC-UGT han alcanzado un acuerdo en materia salarial y se han emplazado para firmar el convenio colectivo provincial del
sector antes del próximo 3 de noviembre.
El último Convenio Colectivo de Hostelería de
la provincia de Albacete terminó su vigencia el 31 de diciembre de 2013. «Han
sido casi dos años de intensa negociación y desencuentros entre la patronal,
Asociación Provincial de Empresarios de Hostelería y Turismo de Albacete
(APEHT), y las organizaciones sindicales, pero por fin se ha logrado un acuerdo
en materia salarial que despeja el camino para firmar el convenio», ha indicado
Esther Ruiz, secretaria general de CCOO-Servicios Albacete.
El nuevo convenio estará vigente hasta el 31
de diciembre de 2016, y los trabajadores y las trabajadoras del sector verán
incrementados sus salarios de 2015 en un 0,80% y los de 2016 en un 1,10%. A
falta de actualizar y revisar el texto del convenio, este se firmará antes del
próximo 3 de noviembre.
Para CCOO-Servicios, sindicato mayoritario en
el sector, «se trata del mejor acuerdo posible, ya que desbloquea una situación
enquistada desde hace casi dos años y permite que los trabajadores y
trabajadoras vean incrementados sus salarios».
Este acuerdo afecta a más de 7.000
trabajadores y trabajadoras y a más de 3.000 empresas en la provincia de
Albacete (según datos de la Seguridad Social).