Es necesario incorporar la visión de género en la evaluación y prevención de los riesgos relacionados con el embarazo y la lactancia.
Autor: Federacion Andalucia
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Más de 4.000 trabajadores/as de Banca Cívica se rebelan
Ante las noticias aparecidas en prensa, donde se informa que fuentes cercanas a la Entidad abogan por drásticas reducciones de plantilla, CCOO entrega las firmas de más de 4.000 trabajadores/as exigiendo otro tipo de “ajustes”.
CCOO viene denunciando un proceso de reestructuración desajustadoen Banca Cívica, donde las retribuciones de la alta dirección se incrementan exponencialmente AL ALZA, mientras se incumple normativa laboral y se presiona y amenaza a una plantilla cuyo número ha ido drásticamente A LA BAJA. Un proceso, caracterizado además por la improvisación y carente de líneas estratégicas.
A esto se le ha sumado en los últimos días interesadas filtraciones sobre nuevos ajustes laborales a modo de “globos sonda”.
Ante esta situación, han sido numerosas las acciones que se están llevando a cabo por CCOO desde el mes de junio, siendo una de ellas, la actual campaña de recogida de firmas.
En una carta dirigida a los copresidentes de Banca Cívica, más de 4.000 trabajadores y trabajadoras exigen solucionar los conflictos existentes y asegurar la viabilidad del grupo y el empleo.
Piden, entre otras, que se arbitren los medios necesarios para ofrecer un servicio adecuado a la clientela, que se adapten las “inadecuadas retribuciones” de la Alta Dirección y las inversiones y gastos a la necesaria imagen de austeridad y que cesen las amenazas y se respeten las condiciones de la plantilla.
Esta iniciativa, ampliamente secundada, ha contado también con el apoyo de trabajadores y trabajadoras de empresas instrumentales del grupo y de las distintas federaciones y territorios de comfía.
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CCOO estudia pedir responsabilidades a antiguos dirigentes de CajaSur y espera que actúe la Fiscalía de oficio
El sindicato CCOO está estudiando y no descarta pedir responsabilidades a los antiguos dirigentes y directivos de CajaSur y espera que la Fiscalía actúe de oficio tras conocerse la ratificación de las sanciones a miembros del antiguo consejo, que les impuso en su día el Banco de España y ahora son ratificadas por el Ministerio de Economía y Hacienda.
23 de noviembre de 2011
SEVILLA, 23 (EUROPA PRESS)El sindicato CCOO está estudiando y no descarta pedir responsabilidades a los antiguos dirigentes y directivos de CajaSur y espera que la Fiscalía actúe de oficio tras conocerse la ratificación de las sanciones a miembros del antiguo consejo, sanciones que les impuso en su día el Banco de España, ahora ratificadas por el Ministerio de Economía y Hacienda.Fuentes de Comfia CCOO-A han indicado a Europa Press que, en lo que se refiere a la ratificación de dichas sanciones, una vez ratificado el expediente y las sanciones y confirmar la gravedad de las faltas, especialmente las cometidas por aquellos que apostaron por la intervención del FROB, ya va siendo hora de que tanto la plantilla y la sociedad en general reciba explicaciones de cómo se veló por los intereses de la entidad y de sus trabajadores».Pide información además del funcionamiento de aquellos consejos de administración «en lo que nunca estuvo CCOO, entre otros motivos, además de no ser el sindicato mayoritario, por forzar la excepcionalidad de la ley para que solo hubiera representación de los trabajadores de Aspromonte frente a la pluralidad del resto de cajas andaluzas».Ante esta situación, CCOO no descarta estudiar en su caso las responsabilidades judiciales que pudieran derivarse de aquellos máximos dirigentes «que todos somos conscientes de que han sido los principales responsables de la quiebra de CajaSur, entre ellos algunos de los sancionados y algunos a los que no se les ha abierto expediente de la etapa anterior».Por ello, el sindicato analizará, por si correspondiera, tuviera capacidad procesal, estuviera legitimado y pudiera hacerlo, ejercer acciones legales «en defensa de los intereses de la entidad y de su plantilla».Asimismo, espera que la Fiscalía «actúe de oficio, como está actuando e la CAM o en CaixaGalicia, y teniendo en cuenta la situación de los máximos dirigentes reales de la entidad». A juicio de Comfia CCOO, «parece extraño que el Ministerio Público no haya analizado el procedimiento sancionador que el Banco de España estableció y Economía ha ratificado ahora».Para CCOO, «mirando al presente y al futuro conviene analizar hasta qué punto se está cambiando por parte de los gestores actuales al ritmo necesario la cultura corporativa, a fin de aprovechar al máximo los elementos positivos de CajaSur, como la profesionalidad de su plantilla, la fidelidad de su clientela y su implicación social, al tiempo que se eliminen los rescoldos de los elementos negativos de la anterior etapa, como el clientelismo, la red de intereses o las vinculaciones con la cúpula anterior».«BBK Bank CajaSur no terminará de pasar página hasta que se produzca una depuración integral y a todos los niveles de las respo9nsabilidades de la anterior etapa, del fin de varios lustros que han acabado por llevar a la quiebra a una entidad y a la calle a plantilla de forma traumática», han concluido las fuentes sindicales. -
25-Noviembre-2011 Día intenrnacional para la eliminación de la violencia contra las mujeres
Queremos manifestar nuestro compromiso y apoyo a las mujeres afectadas por la violencia machista en cualquiera de sus manifestaciones en la conmemoración del 25 de noviembre y expresamos nuestra voluntad de seguir luchando contra esta lacra social que niega el derecho fundamental de las mujeres y es la manifestación más devastadora de la discriminación por razón de género. LEER MÁS
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HAY ALTERNATIVAS: Propuestas para crear empleo y bienestar social en España
En este libro escrito por Vicenç Navarro, Juan Torres López y Alberto Garzón Espinosa y prologado por Noam Chomsky, se explica de una forma muy clara el origen de la crisis actual y las alternativas para salir de ella. Ante las dificultades de los autores para su publicación, han optado por su distribución gratuita en formato pdf.
NOTA DE LOS AUTORES
Hace un par de meses, la Editorial Aguilar, mostró su interés por publicar
nuestro libro HAYALTERNATIVAS. Propuestas para crear empleo y bienestar en España,
que nos prologó Noam Chomsky.
Cuando ya se había concretado como fecha de publicación el libro el 19 de octubre y
se había comenzado su promoción en la web de Aguilar y en librerías, los
editores nos comunicaron que la empresa deseaba retrasarla sin otra explicación de
por medio, lo que nos obligó lamentablemente a desestimar su publicación en esa
editorial. Se confirmaba así lo difícil que resulta difundir en España, en
los momentos en que son más necesarias que nunca -como ahora en periodo
pre-electoral-, ideas alternativas al pensamiento único que predomina en el debate político y social.
Para solventar esta situación hemos optado por ofrecer nuestra obra gratuitamente
en formato pdf a través de la red y en una nueva edición impresa en Ediciones
Sequitur que, con la colaboración de ATTAC España, se ha arriesgado a publicar
rápidamente este libro que estará en librerías al precio de 10 euros a partir del 31de octubre.
Tenemos la firme convicción de que solo haciendo que la ciudadanía sepa lo que de
verdad está sucediendo en nuestra economía y divulgando las alternativas que
existen a esta aguda crisis del capitalismo podremos salir de ella con más empleo y
bienestar social, como demostramos en este libro.
Por eso llamamos a divulgar esta versión en pdf, a estudiarla y difundir sus
propuestas y pedimos a todos los lectores que se conviertan ellos y ellas
mismas en distribuidores del libro una vez que se encuentre impreso.
Contra la censura de los grandes oligopolios y el pensamiento único que imponen los
poderes económicos, financieros y mediáticos defendamos la pluralidad y la libertad
de pensamiento conociendo y difundiendo el pensamiento crítico.
Puedes descargar el libro gratuitamente aquí o en
Web de Vicenç Navarro
Web de Alberto Garzón
Web de ATTAC España
Web de Editorial Sequitur
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Nota de IDP: La editorial Aguilar forma parte, junto con Alfaguara, Altea,
El País-Aguilar, Santillana y Taurus, entre otras, del Grupo Santillana,
perteneciente, a su vez, al holding PRISA. Los accionistas mayoritarios de PRISA
son la familia Polanco (35,016% de las acciones) y, desde mediados del año pasado,
un fondo de inversión norteamericano, la Liberty Acquisition Holdings Corp.
(57,7% de las acciones). Este hedge fund agrupa a más de 70 grandes inversores,
entre los que figuran GLG, Taurus, Glenhill, Millenium, T Rowe Price, First Eagle,
Soros Fund, Fortress, Teachers Advisors, Canada Pension Plan y los bancos Citigroup,
Credit Suisse, Deutsche Bank y Morgan Stanley.
Os pedimos a tod@s vuestra colaboración para demostrar a quienes han intentado
silenciar este texto que su tiempo se está terminando: difundid todo lo posible el
pdf. La ocultación de alternativas en los falsimedia convencionales es ya más que
indignante. La ciudadanía toda tiene que luchar para que algún día se les puedan
exigir responsabilidades. El silencio o la manipulación están tratando de tapar
estafas, saqueos, asesinatos… Cuando lo que se ocultan son crímenes, el silencio
también es criminal. Los medios de desinformación se han convertido hace ya tiempo
en cómplices de la barbarie.