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Autor: Cajamar CCOO

  • MADRID: ¿PORQUÉ EL SUR SÍ Y EL NORTE NO?

     

    En estos últimos meses estamos viendo un avance positivo, por parte de la DT Sur de Madrid, con respecto al Plan de acercamiento.
    Lo que no entendemos es cómo en el lado opuesto, la DT Norte de Madrid siga mirando hacia el otro lado y no respete los deseos de los compañeros y compañeras de su zona.

     
    ¿Cómo pueden funcionar tan distintamente dos DDTT ubicadas en la misma provincia?. Es algo que nos inquieta y nos preocupa.

  • CCOO emite bonos solidarios que ayudarán a financiar la marcha a Madrid del 15 de Septiembre

    CCOO ha emitido dos tipos de bonos solidarios con los que ayudará a financiar los gastos del transporte hasta Madrid de aquellos que acuden a la manifestación de próximo 15 de septiembre contra los recortes del Gobierno.
    Todas las personas interesadas en colaborar podrán retirar sus bonos en sus correspondientes uniones provinciales o comarcales, en donde podrán tener información con mayor detalle. Esta acción está abierta a cualquier persona, tanto si está afiliada a CCOO como si no lo está. 

    Uno solidario de 5€ para quienes no puedan acudir ala manifestación del próximo 15 de septiembre en Madrid para defender los derechos y la dignidad de todos y todas, y que ahora tienen la opción de aportar su granito de arena a la causa, mediante la compra de este bono que acompaña una camiseta y una chapa conmemorativa de la marcha

    Otro de 10€ que incluye, además de la camiseta y la chapa conmemorativa de la marcha, el viaje de ida y vuelta a Madrid en autobús

    Los bonos con las camisetas y las chapas están a disposición de las personas interesadas desde principios de septiembre.

  • EL PROCESO SE FACILITA

    El día 6 de septiembre, la prensa se hizo eco de la culminación de la fusión entre Cajamar y Caja Rural de Castellón.
    Aprovechando dicho proceso, Cajamar ha informado de que en el puente de 12 de octubre se van a producir las integraciones informáticas, no solo de la citada Caja Rural de Castelló, sino también las del Grupo CRM

  • ACOSO PSICOLÓGICO: MANERAS DE EVITARLO

    Por Acoso Psicológico en el trabajo se entiende:

     «La exposición a conductas de violencia psicológica, dirigidas de forma reiterada y prolongada en el tiempo, hacia una persona, de otra u otras, que actúan frente a ella desde una posición de poder (no necesariamente jerárquico). Dicha exposición se da el marco de una relación laboral y supone un riesgo importante para la salud.»

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  • RENOVADO EL ACUERDO SOBRE SERVICIOS MÍNIMOS

    El 13/05/2012 se firmó, en el ámbito del Comité de Empresa de Servicios Centrales, el Acuerdo de Servicios Mínimos que regula y compensa para aquellos empleados, de SSCC/DDTT en Almería, que realicen servicios mínimos presenciales en días festivos y durante la semana de jornada reducida de fiestas mayores.
    Paralelamente, el 15/09/2012 se firma en el ámbito del Comité de Empresa de Oficinas de  Málaga, el Acuerdo de BackOffice Internacional Málaga, por el que se regula la compensación por prestación de servicios mínimos en Fiestas Nacionales.
    Con posterioridad, la Sección Sindical de COMFIA-CCOO solicitó a RRHH que estos acuerdos se hicieran extensivos a la totalidad de la plantilla y de los territorios que se vieran obligados a prestar servicios mínimos. Petición que fue aceptada y así se viene cumpliendo.
    El Acuerdo de Servicios Mínimos, tiene una vigencia anual, necesitando la voluntad y acuerdo de RRHH y del Comité de Empresa de SSCC para su nueva renovación anual.
    Esta renovación ha sido ratificada hasta el 13/05/2013, fecha en la que volverá a plantearse el tema.
    Hasta tanto, FELIZ VERANO