Hoy se ha mantenido una reunión con la empresa en la que se ha establecido la constitución de la Comisión de Seguimiento del sistema de incentivos.

Hoy se ha mantenido una reunión con la empresa en la que se ha establecido la constitución de la Comisión de Seguimiento del sistema de incentivos.

El incremento salarial del 1% aprobado por la Comisión Mixta del Convenio Colectivo ANGED será abonado por parte de la empresa en la próxima nómina de marzo con los correspondientes atrasos de enero y febrero.

Hay que pasar de las palabras a los hechos con los planes de igualdad.
En CCOO El Corte Inglés, para la Igualdad tenemos un Plan.

El 01/03/22 se produce una actualización de los Blecis de Seguros, en las áreas de PAE Y GAE.

Con el cambio de sistema de incentivos es necesario liquidar el sistema anterior para comenzar con el nuevo.
