Autor: seccion sindical fraternidad

  • Ir al tajo y no volver

    Trabajar, trabajamos todos. También los empresarios. Pero solo los más débiles mueren.

     No se trata de hacer un lamento jeremíaco de la muerte. Todos somos de alguna manera enfermos terminales. La cuestión es que no sabemos cuándo nos va a llegar la muerte. Por ejemplo: el acto de salir a trabajar un día cualquiera no debería comportar la duda del regreso. Esto no es Bagdad, donde el simple hecho de ir al mercado se ha convertido en una verdadera actividad de riesgo. Aquí, en este rincón del primer mundo, el acto de ir a trabajar significa, entre otras cosas, una cierta seguridad, una nómina a final de mes y un espíritu de progreso. La dignidad del trabajo consiste en salir de casa y saber que, mientras el trabajo dure, se podrá pagar el alquiler de un piso compartido o se podrá continuar mandando unos euros a una familia lejana. ¡Cuántas historias por construir hay en un edificio en construcción! ¡Cuántas vidas rotas en los templos de las plusvalías!
    Pero a menudo el acto de ir a trabajar se llena de incertidumbre. Se acumulan las muertes al pie de los tajos y se confirma que hay pocas cosas tan graves como la ley de la gravedad. Dos paquistanís de Badalona se precipitaron al suelo al desprenderse un andamio, un chileno fue arrastrado por el viento desde un tejado. Ninguno de ellos llevaba arnés de seguridad. Salieron de casa y no regresaron. En un año se llegan a contabilizar casi 800 muertes en accidentes laborales en toda España. El poeta Pavese decía que «trabajar cansa», pero lo que verdaderamente cansa son esas noticias de trabajadores que ya no regresan. De enero a noviembre del año pasado las muertes en accidente laboral, solo en Catalunya, se incrementaron un 44% y se invirtió la tendencia descendente que había empezado en el 2001.
    Ante este crecimiento se insiste cínicamente en la supuesta imprudencia de los muertos. Pero se perciben, al menos en la construcción, unas constantes sospechosas. Trabajadores de empresas subcontratadas, un número importante de extranjeros y, finalmente, accidentes que, según la Generalitat, se concentran en un 18% de compañías reincidentes. La Inspección de Trabajo, a pesar de estar incluida en el Estatut, no acaba de ser traspasada por el Gobierno central. Ni mucho menos aumentada su dotación. Una vez más, deberán ser los Mossos los que vayan vigilando a obreros y a capataces. Intentar evitar los accidentes de tráfico y multar a los infractores debería ser también la obligación de las administraciones con las empresas que no invierten en prevención. ¿Acaso se explica que la construcción registre un alza de precios que llega, en el mejor de los casos, al triple del incremento de los salarios y que no se invierta en la seguridad de los que hacen posible el florecimiento de este renglón industrial?
    De entrada, la Generalitat ha limitado los contratos públicos con empresas sancionadas por inseguridad laboral. Y, ayer, una de las empresas más prestigiosas de la construcción fue llevada al juzgado en la persona de su máximo dirigente por cinco muertos en accidente en julio del año pasado. Trabajar, trabajamos todos. También los empresarios. Pero solo los más débiles mueren.

    JOAN BARRIL
    El Periodico

  • Primera detención por la muerte de dos personas en accidente laboral

    El responsable de la subcontrata de Sacyr, en la que perdieron la vida el lunes dos pakistaníes, fue detenido el miércoles acusado de homicidio involuntario. Los empleados no tenían contrato y trabajaban por 3,3 euros la hora.

     Los Mossos d´Esquadra detuvieron el miércoles a un ciudadano pakistaní acusado de dos homicidios involuntarios por la muerte de dos trabajadores, también pakistaníes, el lunes en una obra de Sacyr en Barcelona. El detenido, Shahzad A., que ha prestado declaración y pasará hoy a disposición judicial, era el encargado de contratar al personal, si bien los fallecidos no estaban dados de alta en la seguridad social ni contratados.

    La empresa estaba a nombre de la mujer del detenido, que se llama Memonza Z. y que es de nacionalidad británica. La mujer – que también prestó declaración ante los Mossos- fue acusada de un delito contra los derechos de los trabajadores, igual que su pareja.

    Los dos empleados murieron el lunes al caer de un andamio al vacío cuando trabajaban en una obra en Barcelona. La subcontrata en la que trabajaban los fallecidos dependía directamente de la constructora principal, Sacyr. Por eso CC. OO. pedirá la imputación de los directivos de Sacyr.

    Fuentes judiciales explicaron que no es habitual que se detenga a una persona y se le impute un delito de homicidio involuntario en el caso de un accidente laboral. Fuentes sindicales señalaron ayer la importancia de que se dicten penas de prisión contra los directivos y empresarios responsables de compañías que incumplen las normas de seguridad y donde se producen accidentes.

    En este caso concreto, los trabajadores además de no estar contratados recibían un sueldo de unos 40 euros a la semana por 12 horas o, lo que es lo mismo, 3,3 euros por hora, informaron los Mossos. La policía autonómica añadió ayer que los empleados en la subcontrata donde sucedió el siniestro «en caso de hacerse daño no recibían ningún tipo de subsidio». Además de estas dos muertes, esta semana se han producido tres accidentes más en los que fallecieron otras tres personas.

    EDUARDO MAGALLÓN
    La Vanguardia

  • Se va a constituir la mesa del Convenio de las empresas de Prevención de Riesgos Laborales

    Declaramos agotado el ciclo de los contactos informales, y acordamos oficializar las negociaciones, constituyendo la mesa del Convenio de la prevención que tendrá lugar el 1 de marzo próximo.

     La pasada semana tuvo lugar la reunión que estaba prevista inicialmente para el día 25 de enero, y que fue suspendida a petición de las patronales, al no poder cumplir con el compromiso de presentar un documento alternativo al presentado por los sindicatos en la reunión mantenida en Noviembre pasado relativa a clasificación y estructura salarial.

    Esta vez tampoco hubo documento, aunque se nos expuso su idea de cómo debería ser la clasificación y la tabla salarial correspondiente. Reconocían que la propuesta no era unánime pero representaba a la mayoría de las patronales, aunque seguían trabajando para lograr esa unanimidad.

    Presentan una clasificación, en su opinión adaptada a las necesidades de la actividad de la Prevención en la que existiría un grupo 0 que estaría fuera de convenio y que correspondería al equipo directivo; un grupo I en el que se integrarían los técnicos superiores en PRL, Médicos del Trabajo y, en general, todo el que realice funciones técnicas de nivel superior; un grupo II en el estarían encuadrados los enfermeros de empresa, técnicos intermedios de PRL y administrativos; un grupo III para auxiliares sanitarios, comerciales y técnicos de nivel básico; y por ultimo un grupo IV para el personal de servicios generales.

    A esta clasificación, pretenden aplicarle en catorce pagas, los salarios bases siguientes:

    Grupo I.- 1.015 € (14.210.-€/Año)
    Grupo II.- 885 € (12.390.-€/Año)
    Grupo III.- 740 € (10.360.-€/Año)
    Grupo IV.- 690 € (9.660.-€/Año)

    Si consultáis el documento “Análisis Situación de partida” elaborado por Comfia-CCOO, estos salarios coinciden con los utilizados en los convenios aplicados en prevención que menos remuneración tiene. Después de varias reuniones, se constata la posición de cada una de las patronales ya descrita en anteriores comunicados. Asprem no coincide con la propuesta y Anepa y Aspa aseguran que tratan, de conseguir la unanimidad suponemos que elevando la propuesta.

    Los sindicatos manifestamos nuestro rotundo rechazo a la prepuesta y también nuestra profunda decepción por cuanto las patronales han demostrado no estar a la altura de un momento histórico tan importante como es la configuración de un nuevo sector.

    La propuesta, a años luz de los salarios reales del sector, nos deja la sensación de tiempo perdido y supone una falta de respeto a los trabajadores y trabajadoras que integran el sector de la prevención. En consecuencia, declaramos agotado el ciclo de los contactos informales, y acordamos oficializar las negociaciones, constituyendo la mesa del Convenio de la prevención que tendrá lugar el 1 de marzo próximo.

    La condición expresada por Comfia para la constitución de la mesa es que no debe haber minorías de bloqueo entre las tres patronales, quienes afirman que ese problema esta resuelto.

    Por la parte sindical, en Comfia somos partidarios de repartir al 50% la representatividad en la mesa, de acuerdo con el compromiso adquirido entre las organizaciones sindicales durante la negociación del RD de segregación de los servicios de prevención de las mutuas, fundamentalmente porque la negociación de este convenio será muy compleja dadas las diferencias existentes entre las patronales y necesitará mas que nunca de la unidad sindical, y de la participación de los trabajadores y trabajadoras del sector tanto mediante la afiliación a Comfia-CC.OO como participando en nuestras listas en los procesos electorales, para poder conseguir un convenio sectorial que regule eficazmente la actividad de la Prevención.

    Agrupación Estatal de Seguros de Comfia-CCOO. Servicios de Prevención de Riesgos Laborales

  • Los accidentes laborales causaron la muerte de 1.338 personas en 2006

    El número total de accidentes aumentó un 3% el año pasado y superó, por primera vez en cuatro años, el millón de afectados, incluyendo los siniestros in itinere

     Los accidentes laborales causaron la muerte de 1.338 personas en 2006 en toda España, 31 menos que en el ejercicio anterior, según los datos provisionales publicados ayer por el Ministerio de Trabajo. Con todo, el número total de accidentes aumentó un 3% el año pasado y superó, por primera vez en cuatro años, el millón de afectados, incluyendo los siniestros in itinere (los que se producen en el trayecto de casa al trabajo, y viceversa).

    Los accidentes laborales con baja ascendieron a 1.030.912 en el conjunto de 2006. A pesar de este repunte en el número de siniestros, los accidentes de carácter mortal descendieron un 2,2% al sumar un total de 1.338, de los que 966 fueron en el puesto de trabajo y 372 en el trayecto. El Ministerio destacó que la cifra de muertes en el puesto de trabajo se situó por debajo de los mil siniestros por tercer año consecutivo.

    El pasado año, los accidentes graves descendieron un 10,8%, lo que supone 1.306 siniestros menos, al pasar de 12.092 en 2005 a 10.786 en el 2006, mientras que los leves ascendieron un 3,3% pasando de los 985.580 en 2005 a los 1.018.788 el pasado año.

    De los accidentes leves, 93.346 fueron in itinere, en tanto que, entre los graves, 1.982 siniestros se produjeron en el camino de casa al trabajo o a la inversa.

    En el mes de diciembre, todos los registros de accidentes en jornada de trabajo experimentaron descensos que situaron en torno al 30%. Así, el total de accidentes en jornada laboral con baja durante el mes de diciembre se redujo en casi 30.000, lo que supone un descenso del 31%, pasando de 97.559 siniestros en noviembre a 68.203 en el último mes del pasado año.

    Descontando los siniestros durante los desplazamientos, la caída en el caso de los accidentes graves fue del 28,3%, al pasar de 823 en el mes de noviembre a 590 en diciembre. Los mortales bajaron un 28%, pasando de 82 a 59, respectivamente. En el caso de los leves, el descenso fue del 30,24%, tras pasar de los 87.309 en 2005 a los 60.904 el pasado año.

    El peor mes de 2006 en siniestralidad mortal fue agosto, al perder la vida 135 personas.

    El Pais

  • El 85% de los trabajadores de oficina padecen el ‘Síndrome de la Visión del Ordenador’, según un estudio

    Los expertos advirtieron de que los ojos ‘no están acostumbrados ni preparados para pasarse la mayor parte del día observando de cerca objetos’, como es el caso de la pantalla del ordenador.

     El 85 por ciento de los trabajadores de oficina padecen lo que conoce como ‘Síndrome de la Visión del Ordenador’, cuyos síntomas son, entre otros, irritación ocular, sequedad de ojos, y dolores de cabeza, espalda y cuello, según explicaron hoy los profesionales del sector de la óptica y optometría que participarán en la Feria ‘EXPOÓPTICA 2007’, que se celebrará entr el 23 y el 25 de marzo en Madrid.

    De este modo, y según señalan en un comunicado, el impacto del ordenador en la visión de muchos profesionales ha tenido en los últimos años especial relevancia, ya que se ha convertido en la causa principal del llamado ‘Síndrome de la Visión del Ordenador’, ocasionado por un sobreesfuerzo de los ojos para enfocar a cortas distancias, que hace que se padezca irritación ocular, dolores de cabeza, de espalda y cuello, así como escozor y sequedad de ojos.




    Además, los expertos advirtieron de que los ojos ‘no están acostumbrados ni preparados para pasarse la mayor parte del día observando de cerca objetos’, como es el caso de la pantalla del ordenador. Además, cuando se trabaja frente a un monitor durante varias horas, la velocidad del parpadeo disminuye considerablemente, de 12 pestañeos por minuto a dos, produciéndose sequedad ocular y molestias en los ojos.

    Para paliar los efectos de esta enfermedad, se recomienda evitar los reflejos de las ventanas, ajustar la iluminación y contraste del ordenador, utilizar filtros antirradiación en el monitor, trabajar con un ambiente con un grado de humedad entre el 40 por ciento y un 65 por ciento, utilizar lágrimas artificiales y retirarse de la pantalla para descansar unos diez minutos por cada hora frente al ordenador.

    Europa Press