My New Site

Autor: Servicios Galicia

  • Oficinas e despachos de Pontevedra: Mexan por nós e din que chove

    O pasado 7 de febreiro mantivemos a última reunión da negociación do convenio de Oficinas e Despachos da Provincia de Pontevedra, onde tan só se presentaron dúas persoas por parte da patronal xa que supostamente, ao non recibir unha proposta por escrito pola parte social, consideraban que non era necesaria a reunión.

    CCOO trasladamos que a proposta de táboas salariais presentada na última reunión pola patronal nos podería servir como punto de partida para o ano 2023, actualizando previamente todas as categorías que estivesen por baixo do SMI e establecendo unha diferenza de 80€ entre categorías. A partir de aí poderiamos empezar a negociar a suba salarial para os próximos anos, pero sen tocar en ningún momento a antigüidade. 

    A sorpresa atopámola cando a CIG, sindicato que ten a maioría da representación SOCIAL na mesa, ofreceulle á patronal rebaixar a antigüidade a un 4% do salario base por trienio cun tope máximo do 40% (actualmente 5% por bienio cun tope do 60%). Para isto convocou no seu momento folga e mobilizacións, facéndolle perder diñeiro ao persoal?

    O agasallo da CIG á patronal suporía unha perda económica e un enorme risco para os cadros de persoal no futuro. Lembremos que durante 12 anos non houbo interese por parte da patronal de negociar o convenio, e precisamente a antigüidade foi a que permitiu que os salarios subisen minimamente cada dous anos.

    CCOO non está disposta a asinar un convenio que supoña unha perda de dereitos para o persoal do sector de Oficinas e Despachos da Provincia de Pontevedra.

  • V Plenario da Sección Sindical de CCOO no Grupo Banco Sabadell

    A Comisión Executiva Federal, na súa reunión do 16 de xaneiro de 2024, aproba o proceso do V Plenario da Sección Sindical de CCOO no Grupo Banco Sabadell e a convocatoria do seu Plenario ordinario de renovación que se celebrará os días 17 e 18 de abril de 2024, así como as normas de funcionamento do mesmo. Ler máis

    Estas normas rexístranse polo Regulamento Interno de Seccións Sindicales aprobado polo Consello Federal o 18 de maio de 2023 e teñen como obxecto regular o proceso de renovación da Sección Sindical de CCOO no Grupo Banco Sabadell.

    Este Plenario de renovación debería terse celebrado no mes de abril de 2020. Con todo o Plenario preparado e pechadas as asembleas previas nos territorios, o Goberno de España aprobou o 14 de marzo de 2020 declarar o estado de alarma en todo o territorio español para enfrontar a situación de emerxencia sanitaria provocada pola Covid19. Esta situación impediu a celebración do Plenario e o proceso de renovación da Sección Sindical en tempo e forma.

    O 1 de decembro de 2020 negociouse coa RLT un Plan de Saídas Voluntarias, a efectuar durante o primeiro trimestre do 2021 e que afectaría, como máximo, a 1800 persoas.

    En setembro do 2021 a empresa comunicou a apertura dun ERE que contemplaba un excedente de 1936 persoas máis. O expediente de ERE pechouse con acordo, con data 19/10/21, cunha afectación final de 1605 traballadores e traballadoras.

    Ambos procesos, lóxicamente, tamén afectaron a delegados e delegadas e responsables de ámbito e territorio da nosa sección sindical. Por iso, decidiuse manter a prórroga á Executiva até a substitución dese persoal e a recomposición dos nosos equipos de traballo.

    Finalmente, unha vez rematados estes procesos de substitución, debido á proximidade das EESS sectoriais de Banca (15-02-23), decidiuse retomar o proceso unha vez concluídas as mesmas para que houbese un reflexo máis estable na composición da SSE.

    Por outra banda, cabe destacar:

    En novembro do 2020 promovemos eleccións na nosa filial Sabadell Consumer Finance (SCF). En xaneiro do 2021 celebráronse as eleccións cun resultado electoral que supuxo un 100% da RLT para CC.OO. e pasamos a integrar a este equipo na nosa sección sindical.

    No último trimestre do 2021, o Banco integra á plantilla da filial BanSabadell Renting Sociedad Unipersoal en Banco de Sabadell e desaparece esta filial do grupo.

    O 1-12-2022, o Banco, froito das nosas negociacións, opta por reintegrar á plantilla da nosa filial Business Services for Operational Support (BSOS) de novo na empresa, desaparece esta filial, disolvéndose a súa RLT podéndose presentar os seus integrantes ás eleccións de febreiro de 2023.

    Os obxectivos deste plenario son:

    • Potenciar a participación dos afiliados e afiliadas no proceso.
    • Debate e presentación das enmendas que se estimen oportunas aos documentos do Plenario Estatal. Debate e votación dos documentos.
    • Elección en cada territorio das delegacións asistentes ao Plenario Estatal.
    • Fixación do modelo e elección dos órganos de dirección da Sección Sindical.

    Ver RELATORIO

    Ver NORMAS V PLENARIO ESTATAL SECCIÓN CCOO GRUPO BANCO SABADELL

    Ver NORMAS GALICIA e CALENDARIO do plenario. (Próximamente)

    Ver DOCUMENTO PRESENTACIÓN CANDIDATURA RESPONSABLE GALICIA

    Ver DOCUMENTO PRESENTACIÓN CANDIDATURA DELEGACIÓN PLENARIO ESTATAL

    Ver CANDIDATURA RESPONSABLE GALICIA
    Ver CANDIDATURA DELEGACIÓN PLENARIO ESTATAL

    Ver EMENDAS Á PONENCIA ESTATAL (en caso de presentarse)

  • Manifestación de SOS Sanidade: Trece medidas urxentes para un sistema sanitario de calidade en Galicia

    Hoxe, a Plataforma SOS Sanidade Pública, integrada polo Sindicato Nacional de CCOO de Galicia e tamén CCOO Servizos, protagonizou un chamado crucial en Santiago de Compostela. Ás 12:00, desde a Alameda de Santiago, iniciou unha manifestación con propósito claro: urxir a adopción de trece medidas imprescindibles para facer fronte aos desafíos actuais da sanidade en Galicia, construíndo así o sistema de saúde que todos merecemos.

    Entre as demandas destacadas, a plataforma require un aumento substancial na atención primaria, asegurando que esta constitúa o 25% do gasto sanitario público, conforme ás directrices da Organización Mundial da Saúde. Ademais, solicita un reforzo significativo de persoal en medicina de familia, pediatría e enfermaría; a apertura de centros de saúde pechados e a creación de novos onde sexa necesario; o incremento do parque de ambulancias asistenciais e medicalizadas; un plan para reducir as listas de espera hospitalarias e garantir que a atención ás persoas dependentes se realice no ámbito da sanidade pública.

    Outras peticións inclúen a reversión dos servizos privatizados ao sistema público, con mención explícita ao Hospital Álvaro Cunqueiro de Vigo; a erradicación de prácticas clientelares na xestión; a restauración das xerencias de atención primaria, outorgándolles capacidade resolutiva e orzamento propio; e a reorientación do sistema cara a un modelo comunitario e participativo.

    SOS Sanidade tamén insta á elaboración consensuada dun Plan de Saúde Mental; á loita contra a precariedade laboral no sistema sanitario público; e, por último, á "desmedicalización" do sistema, co fin de poñer fin ao uso "irracional e abusivo" de fármacos e novas tecnoloxías.

    En resumo, a manifestación non é só un clamor, senón un chamamento á acción e colaboración para construír unha sanidade galega máis robusta, accesible e centrada nas necesidades da comunidade.

    manifestación sanidade pública  manifestación sanidade pública

  • Hondo pesar por el fallecimiento de Francisco Javier León, ex-delegado de CCOO en BBVA

    Es con profundo pesar que comunicamos el fallecimiento de Francisco Javier León Suárez, ocurrido hoy, 01 de febrero de 2024. Nacido el 13 de julio de 1961, Francisco fue delegado sindical desde el año 1996 en entidades financieras como Banco Hipotecario, Argentaria y BBVA hasta febrero de 2023.

    Su dedicación y compromiso con el movimiento sindical fueron evidentes a lo largo de décadas, donde trabajó por los derechos y bienestar de las personas trabajadoras. Francisco fue no solo delegado sindical, sino también un amigo y compañero excepcional. Su carácter jovial y su disposición a ayudar en todo momento dejaron una marca en todas las personas que tuvieron el privilegio de conocerlo.

    Con su partida, perdemos no sólo un colega leal, sino también un ser humano que siempre estuvo del lado de sus compañeros. Su legado perdurará en la memoria de aquellas personas que tuvieron el placer de compartir su camino.
    Extendemos nuestras más sentidas condolencias a la familia de Francisco Javier en este momento difícil. Que descanse en paz.

  • Fondo pesar polo falecemento de Francisco Javier León, ex-delegado de CCOO en BBVA

    É con profundo pesar que comunicamos o falecemento de Francisco Javier León Suárez, ocorrido hoxe, 01 de febreiro de 2024. Nado o 13 de xullo de 1961, Francisco foi delegado sindical desde o ano 1996 en entidades financeiras como Banco Hipotecario, Argentaria e BBVA ata febreiro de 2023.

    A súa dedicación e compromiso co movemento sindical foron evidentes ao longo de décadas, onde traballou polos dereitos e benestar das persoas traballadoras. Francisco foi non só delegado sindical, senón tamén un amigo e compañeiro excepcional. O seu carácter xovial e a súa disposición a axudar en todo momento deixaron unha marca en todas as persoas que tiveron o privilexio de coñecelo.

    Coa súa partida, perdemos non só un colega leal, senón tamén un ser humano que sempre estivo ao lado dos seus compañeiros. O seu legado perdurará na memoria daquelas persoas que tiveron o pracer de compartir o seu camiño.

    Extendemos as nosas máis sentidas condolencias á familia de Francisco Javier neste momento difícil. Que descanse en paz.