Autor: Luis Manuel Kutxabank

Solicitamos abordar una actualización de los gastos de kilometraje a la vez que pedimos reducir los desplazamientos innecesarios e incrementar el teletrabajo.

Con un IPC subiendo y subiendo, la plantilla de Kutxabank merece una actualización salarial porque ya ha demostrado su valía y compromiso.

Todo son grandes cifras en el plan estratégico presentado por Kutxabank. Pero ni rastro de aquellas cuestiones más acuciantes para la plantilla: actualización salarial y más contratación indefinida.

Convocados por la dirección de Kutxabank planteamos las que consideramos para CCOO como cuestiones urgentes a abordar lo antes posible.

Malos tiempos para trabajar en una oficina Kutxabank. A la presión comercial se suman las inquietudes de la clientela.