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Autor: Maite Uceda

  • CCOO primera fuerza sindical en tiendas H&M de Madrid

    Rotundo éxito de CCOO en las elecciones sindicales de H&M de Madrid

    Tras el éxito electoral de CCOO el día de ayer, donde se han elegido 13 delegados y delegadas de las listas de CCOO para un Comité conjunto de 21 personas en total, hoy nuevamente CCOO gana en los cinco procesos electorales donde se elegía un comité propio. 

     

     

     

    Así en la tienda de Gran Vía, 32, donde antes la representación sindical era del sindicato Cobas y UGT, CCOO entra con fuerza y consigue 4 delegados y delegadas, mientras Cobas se queda con 3 y UGT 2, de un total de 9 en el Comité. 

    En los otros cuatro centros de trabajo el comité a elegir ha sido de 5 y CCOO obtiene los 5 delegados en el centro de Madrid Río y en Gran Vía, 37. En el cetro de Orense el resultado tras el recuento de los votos ha sido de 4 delegados para CCOO y 1 para UGT. Y en el centro de Plenilunio CCOO consigue los 4 candidatos a elegir ya que no se ha presentado candidatura en el colegio de técnicos donde se hubiera elegido a un miembro para formar parte en el comité.

    Por lo tanto de los 28 miembros a elegir, CCOO obtiene un total de 22 representantes sindicales. 

    Desde la sección sindical de CCOO agradecen a todas las compañeras y compañeros que han depositado su confianza en las urnas con su voto a CCOO, a las personas que han colaborado, se han involucrado en este proceso y con su trabajo han hecho posible estos resultados, gracias. 

    CCOO, anima a todos a seguir luchando para la consecución de los objetivos marcados durante estos próximos cuatro años de legislatura por la defensa de los intereses laborales y sociales.

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  • CCOO gana las elecciones sindicales en las tiendas de H&M en Madrid

    En el día de hoy se han celebrado elecciones sindicales en 29 tiendas de H&M de Madrid para elegir al Comité conjunto formado por 21 personas, tras el escrutinio de los votos CCOO ha sido la opción más votada obteniendo un total de 13 delegados.

    En este proceso electoral se ha votado en dos colegios; en el colegio de técnicos y administrativos (colegio 1), CCOO ha obtenido 4 representantes sindicales y 1 UGT. En el colegio de especialistas y no cualificados (colegio 2) CCOO ha obtenido 9 representantes sindicales y 7 UGT. Por lo que CCOO obtiene un magnifico resultado electoral obteniendo 13 delegados y 8 UGT.

    La plantilla respalda así por amplia mayoría a CCOO que renueva su representación y quita la mayoría que durante ocho años tenía UGT en el comité conjunto.

    CCOO agradece a todos los compañeros y compañeras la confianza depositada en las urnas. Este resultado avala el trabajo sindical realizado durante estos últimos años por las compañeras y compañeros de la sección sindical de H&M de CCOO que desde ya se ponen manos a la obra para defender un trabajo decente, que se respeten los derechos y luchar por la mejora de las condiciones laborales de todas las personas que trabajan en H&M, COS y &OtherStories.

  • Sin acuerdo en el conflicto de 010 – Línea Madrid

    La reunión entre CCOO, el Ayuntamiento de Madrid y Ferrovial Servicios celebrada en el día de ayer concluyó sin acuerdo.
     

    Ayer miércoles se celebró la reunión convocada por el Consistorio entre los representantes de los trabajadores y trabajadoras, representantes de la empresa Ferrovial Servicios y del Ayuntamiento de Madrid para la resolución del conflicto laboral. Pero tras más de seis horas de reunión la misma finalizó sin llegar a ningún acuerdo.

    La representación legal de la empresa mostró en todo momento su negativa a sentarse a negociar, alegando las pérdidas que conllevaba el servicio desde la adjudicación, la gran inversión realizada por la empresa y, por tanto, la inviabilidad económica para contemplar las reivindicaciones de la plantilla. Lo que obvió fue mencionar el 31% de incremento de presupuesto entre el anterior contrato y el actual, y por qué si hay dinero para duplicar los puestos directivos.

    Ferrovial acude a la reunión pidiendo una desconvocatoria de huelga sin llevar opciones ni propuestas, sin mostrar con documentación los datos económicos, sin explicar la duplicidad de puestos, sin asumir su mala gestión, causa principal de que el servicio sea hoy por hoy inviable, y únicamente pidió confianza, puso líneas rojas inaceptables y nos entabló a volver a reunirnos a partir de abril de 2019.

    Los representantes de los trabajadores y trabajadoras presentamos dos propuestas de negociación. Ninguna fue aceptada, ni siquiera considerada. El Consistorio por su parte, intentó acercar posturas y se comprometió a redactar un acuerdo que pudiera satisfacer a ambas partes.

    Sabiendo de la exigencia de inversión del contrato, algunos medios nos han preguntado si el Ayuntamiento ha considerado aumentar el presupuesto del contrato o destinar una partida extraordinaria que ayude a negociar y a acabar con el conflicto, pero por el momento ese elemento no ha aparecido en la negociación.

    Desde CCOO esperamos que la negociación y las reuniones continúen, seguimos abiertos a poder llegar a un acuerdo, pero si la negociación no avanza la huelga dejará de ser para fines de semana, festivos y dos lunes al mes, y pasará a ser diaria.

  • CCOO se reúne con el Ayuntamiento de Madrid y Ferrovial a objeto del conflicto en el 010

    Tras más de dos meses de huelga, mañana miércoles, 18 de julio, tendrá lugar una nueva reunión para buscar una solución al conflicto.

    Mañana miércoles, 18 de julio, CCOO volverá a intentar encontrar una solución al conflicto del 010 Línea Madrid, cuya plantilla se encuentra en huelga indefinida desde el pasado 30 de abril, en una reunión tripartita entre representantes del sindicato, el Ayuntamiento de Madrid y la empresa adjudicataria, Ferrovial Servicios.

    La plantilla de 010 Línea Madrid comenzó el pasado 30 de abril una huelga indefinida de fines de semana, festivos y dos lunes al mes para exigir a la empresa el fin de las diferencias salariales y organizativas entre la plantilla. Como denuncia la sección sindical de CCOO Línea Madrid, tras más de dos meses, la empresa todavía no ha dado ninguna muestra de querer solucionar este conflicto.

    El pasado 13 de julio, el concejal Pablo Soto reconoció en la Comisión de Participación del Ayuntamiento de Madrid que en el mes de junio se ha penalizado a la empresa con 55.800 € por incumplimientos, como así recoge el pliego.

    CCOO espera la predisposición al diálogo y negociación por parte de Ferrovial Servicios para que el resultado de la reunión sea positivo para la plantilla de 010 Línea Madrid.

  • CCOO se concentra contra la posible venta del Banco Caixa Geral

    CCOO se concentra contra la posible venta del Banco Caixa Geral

    Este viernes, CCOO se ha concentrado en la oficina de BANCO CAIXA GERAL de Madrid por la intención de venta a un tercero de la mencionada empresa y la previsible repercusión en la plantilla de Banco Caixa Geral S.A.Frente a la oficina de Diego de León 23, CCOO volverá a exigir una reunión al presidente de la entidad, Francisco Rayara Cary, con la representación legal de los trabajadores y trabajadoras en la que informe sobre las noticias venta del banco que sólo conocen a través de los medios de comunicación.

    La Sección Sindical de CCOO no entiende cómo Caixa Geral de Depósitos no tiene ningún tipo de consideración para reunirse con una plantilla que apostó y aportó parte del beneficio durante los últimos cuatro años al grupo, sobre todo cuando es una entidad que está participada en más de un 99% por el Gobierno de Portugal.

    Por todo ello, desde CCOO solicita información sobre la posible venta, de forma inmediata, y, de no ser así seguirán las movilizaciones, convocatorias de paros y sin descartar ningún tipo de medida hasta que Caixa Geral de Depósitos dé respuestas su plantilla.