Autor: Seccion Sindical de CCOO en Oesia

Aquí tienes las diferentes noticias ordenadas por fechas.

Noticias anteriores:
08-08-2011
INFORMACIÓN ERE OESÍA NETWORKS Punto de información conjunto para manteneros al día de todos los avances de en lo referente al Expediente de Regulación de Empleo de Oesía Networks.
17-07-2011
FAQ´S SOBRE ERE Muchas de las dudas que tengas sobre los Expedientes de Regulación de Empleo pueden ser resueltas aquí.
09-12-2010
Horas Anuales Todos tenemos que hacer las mismas horas anuales, estemos en clientes o en estructura, asegurate que se cumple el convenio.
24-11-2010
25 de noviembre Día Internacional Contra la Violencia de Género.
10-11-2010
Reclamando tus Derechos ganamos todos Oesía tiene que reconocer el derecho de una trabajadora a seguir cobrando la ayuda al transporte que percibía como compensación a una subida salarial. A vueltas con la Formación Seguimos a la espera de que la empresa, tras la reunión mantenida el 27 de octubre nos de una solución a la anulación de los planes de formación.
22-10-2010
Carta de respuesta a Abel Linares II Como compañeros tuyos que somos, Desde las Secciones Sindicales de CIG, UGT y CCOO, nos complace enormemente recibir esta emotiva y sentida felicitación navideña. Agradecemos desde lo más profundo que, como bien indicas en tus palabras, en estos momentos de incertidumbres, de presiones, de desvinculaciones, … tengas a bien dirigirte a todos nosotros e intentes evitar que caigamos en el desánimo.
28-09-2010
La historia la escribes Tú. Un repaso por las huelgas generales de España.
14-09-2010
¿Por qué hay que ir a la huelga el 29?
08-09-2010
Derecho a la huelga. No tenemos que preavisar, no hay servicios mínimos impuestos por la empresa.
20-8-2010
Carta de contestación a Abel Linares. Tras su comunicado, le aclaramos la situación.
07-07-2010
Oesía necesita salas de lactancia. CCOO lleva más de un año pidiendo que se habiliten salas para continuar con la alimentación natural.  La empresa entrega cartas informado del pago de variables. Como actuar cuando te la entreguen y las consecuencias de su firma.  Solidaridad con Metro. Otra Visión del conflicto de los/as trabajadores/as del Metro.
15-6-2010
Otras vías de formación Conoce las posibilidades que tienes de seguir con tu formación.
11-06-2010
Oesía condenada por despidos improcedentes Nuestros compañeros vuelven a la empresa, después de que la justicia les diera la razón  Convenio TIC 2010 mal empezamos… La patronal no hace los deberes y no muestra ningún interés.
11-05-2010
Los delegados de CCOO despedidos de la empresa OESIA tienen que ser readmitidos De nuevo, la justicia nos da la razón. Los delegados de CCOO despedidos de la consultora informática Oesía Networks han ganado el juicio y van a pedir su readmisión.
03-03-2010
Comunicado 3 de Marzo del 2010 Últimamente correos monotemáticos de UGT en los que se insiste en el ataque a CCOO como única estrategia sindical.
12-02-2010
Sin diálogo perdemos todos/as La Dirección de Oesía continúa con su estrategia de deshacerse de trabajadores/as experimentados y comprometidos con la empresa desde hace años, y sustituirlos por otros menos preparados, pero eso sí, peor pagados, con más carga de trabajo y contratos temporales. La solución no es reducir la protección social CCOO rechaza el retraso de la edad de jubilación El Gobierno ha irrumpido de forma sorpresiva en el debate de las pensiones con la propuesta de retraso obligatorio de la edad de jubilación. Es un error. Es una medida innecesaria y desproporcionada. Transmite desconfanza sobre la viabilidad del sistema de pensiones que no se corresponde con los datos de superávit que este tiene incluso en estos años de crisis.
13-01-2010
Resolución de Inspección de Trabajo La Inspección de Trabajo da 2 meses para cambiar las puertas del centro de trabajo de Santa Leonor en Madrid y encuentra 49 infraciones más. Normativa de gastos Aclaración sobre la normativa de gastos enviada por la empresa, nos tiene que pagar el importe completo de la dieta. Empieza la negociación Se comienza la negociación del XVII convenio de consultorias, una de nuestras delegadas estará en la mesa de negociación.
19-01-2010
Éxito de la movilización en Madrid Ayer día 19 de enero centenares de delegados y delegadas de Comisiones Obreras se manifestaron en Madrid para continuar con las protestas contra los despidos Recetas para salir de la crisis Abel Linares, presidente ejecutivo de Oesía, estudioso de las tendencias macroeconómicas, y sus particulares recetas para salir airoso de la crisis.
12-01-2010
Éxito de la movilización en Barcelona El pasado día 12 de enero centenares de delegados y delegadas de Comisiones Obreras se manifestaron en Barcelona para protestar contra los despidos que vienen produciéndose en la Empresa
04-01-2010
Carbón a la dirección de empresa ¿Porque sus Majestades los Reyes Magos entregan carbón a la dirección de empresa, en Oesía?
23-12-2009
Los Fusilamientos de Oesia Abel Linares, presidente ejecutivo de Oesía, estudioso de las tendencias macroeconómicas, desde su atalaya, ofreció esta semana en la prensa sus particulares recetas para salir airoso de la crisis.
21-12-2009
¡A TI QUE NO TIENES COMITÉ DE EMPRESA…! Desde esta página Web, queremos mandarte el mensaje de que la S. Sindical Estatal de CC.OO tiene un compromiso de resolución de incidencias con todos y todas los empleados de IT Deusto, independientemente del territorio donde estés, a través del correo:ccoo@itdeusto.com.
17-12-2009
Cestas solidarias Desde la Sección Sindical Estatal de CC.OO en Oesía, queremos aclarar el comunicado enviado ayer donde hacíamos referencia a las cestas solidarias.
03-07-2009
Reducción de jornada por guarda legal Gracias a la ley de igualdad, tenéis derecho a una reducción de jornada por guarda legal, es decir, por cuidado de un menor de ocho años. Esta reducción puede ser de entre un octavo de vuestra jornada hasta la mitad, con la reducción proporcional de vuestro salario. Subvenciones para compensar la reducción de jornada por guarda legal No sé si conocéis las ayudas que proporcionan algunas comunidades autónomas a los padres y madres que reduzcan sus jornadas laborales o pidan una excedencia para cuidar de sus hijos. Estas medidas normalmente se encuadran en programas más amplios destinados a favorecer la conciliación de la familia y el trabajo. Generalmente las subvenciones son mayores si es el padre el que reduce su jornada. Vacaciones y Baja médica Que ocurre con las vacaciones no disfrutadas por estar en situación de Incapacidad Temporal (IT)? Una sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, dictada el 20-1-2009, señala que una baja por enfermedad no impide el derecho a vacaciones y también establece la obligación de compensación económica por el descanso no usado.
02-07-2009
¿Qué está pasando en Oesía? Tras varios meses intentando firmar un Acuerdo de Mejoras 2009, tal y como habíamos acordado con la dirección de RR.HH. de la empresa, lo único que parece que quieren firmar es un protocolo de negociación para la Mesa Sindical Estatal, firma que retrasan, una y otra vez, sin un argumento que se sostenga, dado que el documento ya estaba consensuado por ambas partes. Cambio de mutua   Hemos sido informados por la empresa de su intención de cambiar de Mutua. A partir de ahora, si la Seguridad Social lo aprueba, tendríamos un proveedor diferente a FREMAP, según nos comunican sería «Mutua Universal». La Sección Sindical Estatal de CCOO pone en vuestro conocimiento que emitirá informe preceptivo por ley, y que éste será negativo.
30-05-2008
Seguro Médico Sanitas Siguiendo con el plan de lanzamiento de la subvención del Seguro Médico Sanitas la empresa nos envió el viernes 23 de mayo el último comunicado, que ponemos a vuestra disposición y donde nos informan de las condiciones de la misma.
07-04-2008
Acuerdo de mejoras 2008 Por fin, a iniciativa de la Sección Sindical Estatal de CC.OO. en IT Deusto y de común acuerdo con la Empresa, se ha firmado el acuerdo de mejoras 2008, en el cual por primera vez se ha logrado homologar las condiciones de todos los empleados y empleadas de IT Deusto, independientemente del territorio en el que desarrollan su actividad profesional.
05-03-2008
YA TENEMOS REPRESENTACIÓN EN ZONA NORTE Como ya sabéis, el pasado mes de Febrero se celebraron en Bilbao las primeras elecciones sindicales en IT Deusto Norte.
16-02-2008
Balance de la Sección Sindical Zona Este del 2008 El balance del trabajo sindical realizado por nuestra Sección de CC.OO a lo largo del pasado año 2008 en la zona este y aprovechamos para abrir periodo de consulta hasta fin de este mes de febrero.
27-02-2008
Plan De Trabajo Zona Este 2008 Os presentamos nuestro Plan de trabajo 2008 para la zona este. Os presentamos nuestras tareas y comisiones de trabajo para este año.
21-02-2008
Propuestas de mejoras 2008 Estamos negociando con la empresa una serie de mejoras para este año.
03-10-2007
Reunión con Abel Linares Como os informamos en comunicaciones anteriores, en el día de ayer mantuvimos una reunión con la directiva de la empresa en la cual nuestro consejero delegado, el Sr. Abel Linares, nos expuso el plan de la fusión de IT Deusto con Gesfor.