Horario Laboral durante los días comprendidos entre el
22 de diciembre de 2014 y el 7 de enero de 2015, ambos inclusive
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El horario de trabajo será continuado desde las 08:00 a las 15:00 horas |
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durante los días laborables comprendidos entre el 22 de diciembre de 2014 y el 7 de enero de 2015, ambos inclusive, |
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estando computados como de trabajo efectivo los quince minutos diarios de descanso obligatorio. |
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Más allá de las importantes
incomodidades que todas las obras suponen, en las visitas que los Delegados
y Delegadas de CCOO efectúan a estas
oficinas se ha constatado en demasiadas ocasiones el incumplimiento de
las medidas establecidas, provocando situaciones de peligro para la
salud y la seguridad de las personas que soportan esas obras.
En los últimos meses el banco está acometiendo
reformas en diferentes oficinas, dentro de un plan de obras a nivel estatal que
está previsto continúe durante los próximos ejercicios, y que ha de hacer frente
a los años de precariedad que llevamos en las instalaciones.
En esta situación, desde
CCOO exigimos que las obras se realicen de acuerdo con la legislación
vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales y con el Protocolo de
actuación para estos casos (reproducido al dorso) aprobado en su momento por el
Comité Estatal de Seguridad y Salud (CESS) del Grupo Banco Popular,
compuesto por representantes de la Dirección y de los Trabajadores. Estas normas
exigen un conjunto de medidas que contemplan la salud y seguridad de la
plantilla de las oficinas afectadas.
Más allá de las importantes incomodidades que
todas las obras suponen, en las visitas que los Delegados y Delegadas de
CCOO efectúan a estas oficinas se ha
constatado en demasiadas ocasiones el incumplimiento de las medidas establecidas,
provocando situaciones de peligro para la salud y la seguridad de las personas
que soportan esas obras.
En CCOO
consideramos inaceptable que no se vigile el cumplimiento estricto del Protocolo
de actuación por parte de las empresas que ejecutan las reformas, exponiendo así
a la plantilla a riesgos innecesarios y evitables. Del mismo modo, entendemos
que resulta inadmisible que trabajadores de oficinas en obras deban acudir a
cerrarlas a última hora de la tarde, ya de noche, cuando acaba la jornada de
quienes llevan a cabo la remodelación.
CCOO
ha denunciado reiteradamente ante el CESS esta situación, exigiendo el
cumplimiento de la Ley y del Protocolo de actuación en todo el proceso de
reformas. En las oficinas trabajan personas y como tal deben ser tratadas,
garantizando su seguridad y su salud. Ante la dejación de responsabilidades por
parte de la Dirección del banco en estos asuntos, desde
CCOO estamos interponiendo denuncias ante las Inspecciones de
Trabajo correspondientes, con el fin de exigir una rápida actuación que
garantice la seguridad y salud de todas las personas expuestas a estos riesgos.
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Estamos a disposición de la plantilla para
asesorar y denunciar donde proceda.
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25 de
noviembre de 2014
CCOO
demanda más igualdad entre mujeres y hombres en el banco