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Autor: Sección sindical Santander Madrid

  • 10ª REUNION CONVENIO COLECTIVO

    El día 2 de julio tuvo lugar la reunión de negociación del Convenio Colectivo de Banca, en la se
    trataron temas como la conciliación, la jornada y horarios, previsión social complementaria, salud
    laboral,? entre otros.

    Os ampliamos toda la información

    Reunión Convenio

  • YA ESTÁ DISPONIBLE EL CHEQUE GUARDERÍA

    Para poder percibir el importe del cheque guardería del próximo curso escolar 2015/2016, deberéis remitir: certificado de asistencia de vuestra hija o hijo a la guardería así como rellenar el Documento de solicitud que aparece en: VERNE – Portal del empleado – Beneficios – Ayudas Económicas – Cheque guardería.

     *       Este requisito es indispensable para poder RENOVAR la percepción del importe del cheque guardería.

     Os recordamos que el centro debe estar afiliado a EDENRED (o en disposición de afiliarse) y que debéis remitir la petición de afiliación o la documentación (si ya está afiliado) cuanto antes a Beneficios Sociales para empezar a recibir los abonos en vuestras cuentas virtuales.

     

    Informamos también, de la posibilidad que existe de pagar el importe restante del recibo de guardería directamente desde vuestra nómina a través del Plan Flexible, con la consiguiente ventaja fiscal, cuya contratación estará disponible en breve.

    De igual manera os recordamos que dentro de las medidas de Igualdad incorporadas en el Acuerdo de fusión de 15 de marzo de 2013 se ?podrá disfrutar de una flexibilidad de una hora de entrada y salida en el trabajo para que, durante la primera semana de inicio del curso escolar, poder acompañar a los hijos o hijas de hasta tres años de edad. 

    Para cualquier información, no dudéis en consultar a las y los representantes sindicales deCCOO que tengáis más cerca.

  • ACTUALIZACIÓN

    CCOO exigimos al Banco la homologación de las condiciones en los créditos hipotecarios de la plantilla procedente de Banesto referente a la cláusula suelo.

     CCOO tenemos el convencimiento que solo a través de la negociación y mediante elAcuerdo, conseguiremos lo que demandamos reiteradamente en circulares anteriores:reclamando la inclusión en las condiciones del AMSEC, eliminando así, la desigualdad existente en las condiciones de los créditos con el resto de la plantilla.

    Te adjuntamos más información.

    JULIO 2015

  • PLATAFORMA DE PRODUCTOS A PRECIOS MUY ESPECIALES

    Os comunicamos la reciente
    colaboración con la empresa Carezza, plataforma de productos y servicios a
    precios especiales, a la que podéis acceder todos los afiliados y familiares de
    CCOO.

     Las ventajas ofrecidas abarcan
    descuentos de muy diferente índole como Ocio, Salud, Tecnología, Viajes,
    Regalos, Moda, Belleza, Cines, Teatros, Gastronomía, Hogar, etc….Destacan ofertas para Cines (hasta 4 Euros de descuento), Perfumes, Viajes, Oftalmología …

    Para poder acceder a ellos, tenéis que hacer un primer registro. Los pasos a seguir son:
    1.- Ir a www.carezza.es    2.- Acceso clientes      3.- Email: CCOO; Contraseña: (La recibirás en tu email)
    A continuación, el sistema te solitará unos datos básicos para que te registres personalmente: email, contraseña y otros datos mínimos.
    A partir de ese momento, recibirás en el mail que introduzcas, un correo de activación de tu cuenta. Pulsando el enlace de activación que aparece en el mismo, ya podrás acceder siempre a la plataforma Carezza introduciendo tu mail en el campo mail, y tu contraseña en el campo contraseña accediendo a través de «Acceso clientes» de www.carezza.es
    Os animemos a que os registréis y os podáis beneficiar de todas las ventajas que os ofrece Carezza!!

  • 8ª REUNION CONVENIO DE BANCA

    XXIII
    Convenio Colectivo de Banca    – 8º

     

     

     

    Defendemos la
    Profesionalidad de las Plantillas

    En la
    reunión de la Mesa Negociadora del XXIII Convenio Colectivo de Banca,
    celebrada el jueves 28 de mayo, desde     CCOO
    hemos presentado nuestras propuestas en defensa de la profesionalidad de las
    trabajadoras y trabajadores de Banca    . 

     Nuestro objetivo:
    asegurar el desarrollo de la carrera profesional con criterios claros y
    objetivos.

     

    AEB
    insiste en desregular y en vaciar de contenido el Convenio Colectivo.

    En la
    próxima reunión, fijada para el 11 de junio 

    8ª Reunión