Autor: Seccion Sindical Telenium

Tras la celebración en la tarde de ayer de la primera asamblea de trabajadores de Telenium, desde el comité queremos agradecer a todos aquellos que acudisteis a nuestra convocatoria el esfuerzo de asistir y el apoyo mostrado. Para aquellos que no pudisteis asistir os resumo lo que allí expusimos.

La reunión se centró en la situación de
las negociaciones que está manteniendo el comité con la dirección de la
empresa para llegar a un acuerdo en política salarial. Aunque nuestro
deseo hubiera sido que el acuerdo hubiera estado completamente cerrado
en el día de ayer no fue posible. A grandes rasgos la negociación está
muy avanzada y probablemente se den por cerradas en breve. Sólo faltan
cerrar ciertos aspectos que consideramos muy importantes tener en
cuenta.

Uno de los mayores logros conseguidos, y desde nuestro
punto de vista de gran importancia, es que la empresa acepte firmar un
acuerdo de MÍNIMOS para TODOS los empleados de Telenium.

Entre los puntos ya cerrados estarían:
– Subida del salario bruto en un 2’7%.
– Bono por el 2’7% del salario bruto a pagar en dos veces, probablemente nóminas de mayo y octubre.
– Bono único de 300 € para todos aquellos que tengan algún trienio en nómina.
–
Esta revisión no cierra otras de carácter superior que se realizaran
por circunstancias de cada cliente. Marca los mínimos a aplicar.

Los puntos que faltan por cerrar son dos:
–
Salario mínimo para los empleados de Telenium, nuestra propuesta es de
16000€ en noviembre de 2007, falta ver hasta donde estrían dispuestos a
llegar.
– Aplicación de las subidas. Esperamos llegar a un punto
intermedio entre nuestra propuesta de aplicación en marzo independiente
de otras posibles revisiones que se realicen y la suya de aplicar las
revisiones según se vayan cumpliendo las revisiones de contratos de los
clientes.

Cambiando de tema, hicimos un repaso a las acciones
llevadas a cabo en materia de seguridad y salud como la creación del
comité de seguridad y salud, petición de realización de evaluaciones de
riesgos, los intentos de concienciación de todas las partes de la
importancia de la seguridad en el puesto de trabajo y como actuar.

Por
último, se comentó la situación de otras propuestas sobre formación o
beneficios sociales, en las que la empresa se muestra “interesada”, y
que serán los próximos temas a abordar por el comité. Ya han sido
presentadas propuestas por parte del comité y estamos pendientes de que
la empresa las aborde de forma seria.

Os convocamos oficialmente a la ASAMBLEA DE TRABAJADORES DE TELENIUM S.L. que tendrá lugar el próximo día 12 de Marzo de 2007 a las 18:45h. en primera convocatoria y a las 19:15h. en segunda, y que se celebrará en las instalaciones de CC.OO. en la calle Lope de Vega 38, planta 6ª, sala 6.1, con el siguiente oden del día:

ORDEN DEL DIA :

–
Exposición de las negociaciones y posibles acuerdos sobre tema salarial
que están teniendo lugar con la dirección de la compañía, y votación si
procede.

– Exposición de las conversaciones con la empresa sobre formación y beneficios sociales, y votación si procede.

– Ruegos y preguntas.