Categoría: acuerdoHomologacionTragsatec

  • Acuerdo Homologación: Jornada y vacaciones

    Nueva reunión extraordinaria con la Dirección para continuar con la negociación del Acuerdo de homologación: Jornada y Permisos.

    El pasado 21 de enero, mantuvimos una nueva reunión extraordinaria con la Dirección para continuar con la negociación del Acuerdo de homologación, con la intención de tratar los artículos relativos a Jornada y Permisos.

    Finalmente, solo se pudo hablar de Jornada y Vacaciones, no dando tiempo al bloque de Permisos, el cual se tendrá que analizar en otra reunión, al igual que los nuevos puntos solicitados por CCOO Tragsatec.

    Os adjuntamos el comunicado con la información detallada de la reunión, donde también se habló del incremento del 0,5% vinculado al IPCA desde el 1 de enero de 2024 y de las fases restantes de la Tasa de Reposición Específica (TRE).

    Comunicado PDF

  • Acuerdo Homologación – 2ª reunión 18/06/2024

    La reunión del pasado 18 de junio continuaron las exposiciones y definición de líneas de negociación. Desde la Dirección, en base a nuestras propuestas, enunció los puntos que están dispuestos a abordar.

    Estimadas compañeras, estimados compañeros:

    Os hacemos llegar el comunicado que hemos elaborado desde la Sección Sindical Estatal de CCOO Tragsatec con los temas tratados en la reunión de la Representación Sindical Estatal (RSE) celebrada el pasado 18 de junio de 2024, en la que se continuó con las reuniones extraordinarias para tratar la negociación del Acuerdo de homologación.

    La primera reunión fue el 30 de mayo, en la que se expusieron las propuestas de CCOO, UGT y Dirección. En la reunión de ayer, CSIF expuso su propuesta (por no haberla enviado para la sesión anterior) y, a continuación, Dirección, en base a nuestras propuestas, enunció los puntos que están dispuestos a abordar por ver que podemos llegar a un acuerdo, pero sin entrar a detallar la información.

    Nos enviarán su documento con las propuestas que están dispuestos a aceptar integradas en un nuevo documento, así como un calendario de reuniones y una propuesta de temas a tratar en cada una de ellas.

    En el comunicado elaborado tenéis más detalle sobre cómo se desarrolló la reunión a este respecto y también en lo relativo al tema de las filtraciones de información no contrastada que la sección sindical de CSIF ha realizado recientemente.

    Si tenéis alguna duda o aclaración o queréis ampliar información de alguna otra cuestión, no dudéis en poneros en contacto con nosotros mediante nuestra dirección de correo electrónico habitual o hablando directamente con cualquier delegado/a de CCOO de vuestro centro de trabajo.

    Comunicado PDF