Categoría: centro Barcelona

Parking: plazas especiales, acceso puntual y espacio para bicis y patinetes

Muchos de vosotros nos trasladasteis consulta sobre si se podía hacer uso del parking de las oficinas de Diagonal sin disponer de una plaza de aparcamiento asignada. Por este motivo, desde CCOO-Barcelona abrimos consulta a la empresa que nos dio la siguiente información:

• Tenemos a nuestra disposición plazas de parquing para minusválidos y embarazadas.
• Acceso de días puntuales, siempre que exista disponibilidad en algunas de las plazas reservadas a clientes y proveedores.
• Hay un espacio habilitado para bicicletas y patinetes situado en la planta -4.

Todas las solicitudes deben realizarse a través de la cuenta de correo de CRES Barcelona, detallando el motivo que debe ser algunos de los indicados anteriormente

Nuevo tablón de anuncios

Finalmente, y a raíz de una solicitud en la que participó CCOO-Barcelona, la empresa ha habilitado una zona de la segunda planta, junto al córner de restauración, como tablón de anuncio. Aquí iremos poniendo semana a semana información de interés para toda la plantilla.

Plantilla Barcelona en cifras

En estos boletines os iremos actualizando mensualmente información de interés, este mes os dejamos la evolución de la plantilla de nuestro centro durante 2022:

Sala sindical (4ta planta)

Después de sufrir una segunda "reforma" ya tenemos sala sindical. Tal y como se indica en la imagen siguiente, está ubicada del lado "Besos/Mar" del edificio en la cuarta planta. Os invitamos a conocerla, por eso os esperamos entre los días 14 y 15 de septiembre, ¡¡estáis invitados a patatas fritas y golosinas!! (El café le invita la empresa 🙂 )

¡Buena Diada!

No queremos finalizar este boletín sin antes desearos a todas y todos una buena Díada Nacional de Catalunya, del 11 de septiembre. Os dejamos este enlace de los actos en que participará CCOO y a los cuales os invitamos a asistir.

Informa’t, participa, mobilitza’t

Tras más de tres años desde el parón obligatorio que la pandemia nos obligó a tomar, llega el momento de eliminar medidas COVID e ir tomando contacto con las oficinas. Unas oficinas que han tenido una remodelación total tanto en su aspecto como en su forma de uso y que, a día de hoy, tienen problemáticas pendientes de solucionar.

Durante todo este tiempo, los delegados y delegadas de CCOO-Barcelona y en especial, las delegadas de prevención Mercé Millet y Arantxa Pérez, hemos trabajado de forma regular en la oficina para poder seguir todo el proceso de remodelación y poder ir reportando las incidencias que vamos detectando.

Tras la finalización de las obras y tras tener varias incidencias abiertas en el tiempo y sin solucionar, realizamos un informe enviado tanto a la Dirección como al Servicio de Prevención que contenía aspectos como:

• Temas menores relacionados con malos acabados de la obra, roturas o desperfectos.
• Nula ventilación en aquellas salas con sistemas de clima nuevo. Un tema muy importante para prevenir el contagio del COVID así como para poder sobrevivir a una reunión
• Propuesta de eliminación de medida COVID que, bajo nuestro punto de vista, no tenían mucho sentido mantener al haberse eliminado ya la medida preventiva principal: el uso de mascarillas en las oficinas.

Si bien el Departamento de Seguridad y Salud echó balones fuera sobre algunos de los temas planteados, algún cambio hubo puesto que al poco tiempo las salas estaban con las puertas abiertas como habíamos propuesto. Una respuesta que aprovechamos para realizar un segundo recibí donde, a parte de rebatir todo lo comentado aprovechábamos para informar sobre un incidente producido en las oficinas de Barcelona que obligó a su evacuación. Afortunadamente se trató de una falsa alarma que nos ha servido para comprobar que los equipos de evacuación no pueden seguir conformándose igual que se hacía antes de este nuevo sistema de trabajo.

En este sentido en la próximo Comité de Seguridad y Salud que tendrá lugar el próximo jueves 16 de junio vamos a proponer cambios en el actual protocolo para la evacuación de las oficias. Unos cambios que esperamos sean revisados y tenidos en cuenta por el departamento de prevención con el objetivo de evitar males mayores en el caso de un caso real de evacuación de las oficinas.

Finalmente aprovechamos este comunicado para informaros que se han eliminado definitivamente todas las medidas COVID que había en la oficina estando todos los espacios habilitados al 100%. Una acción que llega como paso previo al inicio de la nueva normalidad en relación con los anchor point y aplicación de los acuerdos de teletrabajo que hayamos suscrito cada uno de nosotros.

Infórmate, participa, movilízate

Una vez finalizadas las obras de remodelación de las oficinas de Barcelona, la empresa nos ha asignado la nueva sala sindical que se encuentra ubicada en la cuarta planta zona Besòs/Mar.

Si bien esta ubicación tienen muchos números de ser provisional, desde CCOO-Barcelona hemos querido instalarnos ya para poder tener una ubicación fija donde poder atenderos.

Los delegados y delegadas de CCOO-Barcelona queremos continuar manteniendo el máximo de relación y comunicación contigo y en este sentido tenemos abiertos todos los canales de comunicación que hay actualmente en la compañía. Así que no lo dudes y ante cualquier duda o problemática que puedas tener contactamos por:

• Teams/Skype personal de cada uno de los delegados y delegadas
• Teléfono Arantxa Pérez 93.028.24.38 y Dani Tidona 93.003.87.20
• Web: www.ccoo-capgemini.com
• Correo: capgemini@servicios.ccoo.es

Si, has leído bien, las oficinas de Barcelona vuelven a estar en obras. En esta ocasión para remodelar los lavabos de todas y cada una de las plantas. ¡Di que sí! ¡Para que vamos a remodelar todo el edificio a la vez!

Fue en el mes de febrero cuando se iniciaba la remodelación de la oficina de Barcelona. Unas obras que duraron unos cuatro meses, finalizando en el mes mayo.

Una remodelación que se iniciaba tras cerrar con la propiedad un contrato de alquiler de 5 años y un compromiso por su parte de reforma de los lavabos que hay en cada una de las plantas. Lo que parece no ató ni exigió el Departamento de Logística de Capgemini, fue que dichas obras se hicieran dentro del periodo que han durado las obras principales, por lo que ahora nos encontremos con nuestras obras finalizadas, en plena desescalada (y por tanto con mayor afluencia de trabajadores) y con dos plantas sin lavabos operativos y tres por reformar.

Ahora nos encontramos con unas obras que empiezan muy tarde y además podrían haber provocado este viernes un grave incidente fruto de la rotura de la pared que da a la escalera y por donde salieron disparados varios fragmentos. Todo ello dentro de la jornada laboral.

El gran ruido producido por la obra alertó a los delegados de CCOO-Barcelona que se encontraban en el edificio y que pudieron ver como se producía dicho incidente. Inmediatamente alertaron a CRES Barcelona de dicho incidente para que se suspendieran los trabajos y se retiraran los restos de obra que había en la escalera. Así mismo procedimos a realizar la correspondiente queja en los Departamentos de Salud Laboral y Recursos Humanos para que esto no vuelva a suceder.

Esperamos que este pequeño susto sirva para evitar problemas mayores y que en breve podamos cerrar este dejá vu de las obras en las oficinas de Barcelona.

Ayer lunes las oficinas de Capgemini Barcelona recibían a los compañeros y compañeras de Capgemini Engineering (Altran). Así mismo, la compañía da por finalizadas las obras de remodelación si bien quedan detalles por finalizar en la primera y cuarta planta.

Hay que recordar que la llegada de los compañeros de Altran a nuestras oficinas es uno de los pasos previos a su absorción que, de no haber cambios, se producirá en Junio de 2022. Son muchas las dudas que se nos plantean de cara a como se va a efectuar dicha absorción pero si nos centramos en lo referente a las oficinas de Barcelona, lo que más nos preocupa, es la posible sobreocupación de la misma. Un problema que ya denunciamos en más de una ocasión con un volumen de plantilla muy inferior del que somos actualmente.

Y es que Capgemini y Altran en Barcelona cuentan con plantillas de tamaño muy parecido, unas 900 personas cada una. De estas 900 acudían a trabajar a sus respectivas oficinas, antes de la pandemia, entorno a 400. Teniendo en cuenta que la capacidad máxima del edificio es de 475 personas, queda claro que la solución para no superar el aforo máximo permitido pasa por un alto nivel de teletrabajo (permitido por la empresa y aceptado por el trabajador).

Sobre la distribución de espacios de las diferentes plantas es:

1ª planta: Asignada totalmente a Capgemini Engeneering (ALTRAN).

2ª planta: Espacio destinado a comedor y el resto íntegramente asignado a Capgemini (sin información sobre los proyectos y alias de barrios).

3ª planta: Compartida por ambas empresas (sin información sobre los proyectos que la ocuparan).

4ª planta: Asignada al proyecto de La Caixa (Capgemini).

5ª planta: Compartida por ambas empresas y donde se ubicarán los Departamento de Funciones Centrales, Logística, Ventas y Dirección.

Es decir, aunque se habla de un modelo de oficinas “flex office”, cada trabajador deberá mediante una aplicación reservar su puesto de trabajo, ésta no se podrá hacer en cualquier planta o zona del edificio sino dentro de la zona (barrio) donde esté ubicado su proyecto.

Actualmente seguimos con medidas COVID por lo que las personas que acudan a la oficina lo siguen haciendo mediante solicitud al departamento de CRES (ver recuadro de más abajo) y acceso a las plantas habilitadas para ello.

Las delegadas de prevención de CCOO-Barcelona hemos estado participando de todo este proceso asistiendo de forma regular a las oficinas. En este sentido no dudes en contactarnos para cualquier cosa que puedas necesitar.