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Temas tratados en la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud Laboral

El pasado jueves 11 de Septiembre mantuvimos una nueva reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud Laboral (CISSL), donde se abordaron los siguientes temas:

1. Siniestralidad
2. Evaluación de psicosociales
3. Formación en materia de PRL
4. Ergonomía
5. Aplicativo App altas temperaturas
6. Movilidad sostenible
7. Protocolo de fenómenos meteorológicos adversos
8. Valoración de los síntomas de los golpes de calor e incendios por la mutua
9. Equipos de protección individual. (EPIs)
10. Situación laboral tras los 180 días de la incapacidad temporal, derecho a la permanencia en la empresa, nueva normativa
11. Relación de accidentes laborales del personal en trabajo a distancia TDAE
12. Modernización de la flota automovilística:Tipo de vehículos con mejoras en la seguridad y para qué sectores
13. Seguimiento del estudio de incorporación de las pruebas de detección de anticuerpos contra la bacteria Borrelia Burgdorferi causante de la enfermedad de Lyme en las analíticas del personal forestal y de campo
14. Vacunación de la gripe
15. Próxima reunión del comité intercentros

Desde CCOO seguimos trabajando con compromiso para defender vuestras condiciones de trabajo y para que la seguridad y la salud laboral sean siempre una prioridad real en Tragsatec.

Comunicado PDF

Protocolo de Fenómenos meterológicos adversos

Comunicado que hemos elaborado por la Sección Sindical Estatal de CCOO Tragsatec con los temas tratados en la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud Laboral

El pasado 12 de junio mantuvimos una nueva reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud Laboral (CISSL), donde se abordaron los siguientes temas:

• Siniestralidad
• Factores psicosociales
• Ergonomía
• Incapacidad permanente
• Fenómenos atmosféricos adversos
• EPIs
• Penosidad laboral
• Formación en PRL
• Acoso laboral
• Ruegos y preguntas

Durante la reunión se analizó la evolución de la siniestralidad en el Grupo, prestando especial atención al aumento de accidentes en ciertas unidades y campañas. Se identificaron como causas más frecuentes las caídas al mismo nivel y los accidentes “in itinere”. También se revisaron los avances en la evaluación de riesgos psicosociales en diversos centros de trabajo, destacando la necesidad de reforzar la participación y mejorar la información y el seguimiento de las medidas implantadas.

En materia de ergonomía, se está impulsando formación específica adaptada a los distintos perfiles profesionales, con buenos resultados iniciales en reducción de lesiones. Asimismo, se abordó la reciente modificación normativa que obliga a valorar la adaptación del puesto en los casos de incapacidad permanente antes de extinguir el contrato. Se expuso también el nuevo borrador del protocolo frente a fenómenos meteorológicos extremos, con importantes mejoras para garantizar la seguridad del personal expuesto.

Desde CCOO seguimos reclamando mejoras en la dotación de EPIs, la adecuación de los vehículos para tareas de campo, mayor contundencia frente a situaciones de acoso y un enfoque preventivo más práctico en la formación relacionada con accidentes de tráfico.

Seguimos trabajando con compromiso para defender vuestras condiciones de trabajo y para que la seguridad y la salud laboral sean siempre una prioridad real en Tragsatec.

Os adjuntamos el comunicado con la información detallada de la reunión.

Comunicado PDF

Comunicado que hemos elaborado por la Sección Sindical Estatal de CCOO Tragsatec con los temas tratados en la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud Laboral

Os adjuntamos el comunicado que hemos elaborado desde la Sección Sindical Estatal de CCOO Tragsatec con los temas tratados en la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud Laboral celebrada el pasado 19 de septiembre de 2024, con el siguiente orden del día:

• Siniestralidad.
• Evaluación de riesgos psicosociales.
• Actuaciones puntuales: Apoyo psicológico.
• Formación en materia de prevención de riesgos laborales.
• Programa de ergonomía: fundamentos del movimiento.
• Evaluaciones de riesgo tipo y actualización.
• Pliegos y licitaciones.
• Movilidad sostenible.
• Acoso en jornada laboral originado por personal ajeno a la empresa.
• Formación en colectivos de riesgo en Evitación de Situaciones de Conflicto.
• Mediciones de condiciones ambientales en los lugares de trabajo: Ruido, vibraciones, malos olores, etc… Adopción de medidas organizativas transitorias ante la falta de solución técnica. Caso de la oficina en el edificio Ágora en Sevilla.
• Botas de verano para el personal de campo.
• Comunicación de incidentes y accidentes.
• Inclusión de la analítica de infección por tuberculosis en los reconocimientos médicos.
• Revisión de la ropa de trabajo.
• Próxima reunión del Comité Intercentros Finalización de la fase de Detección de Necesidades.
• Formación en Autodefensa para Mujeres.
• Ruegos y Preguntas.

En el comunicado adjunto tenéis el detalle sobre cómo se desarrolló la reunión.

Comunicado PDF

Comunicado elaborado por el grupo de trabajo de Seguridad y Salud de la Sección Sindical CCOO Tragsatec después de la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud del 13 de junio de 2024

Comunicado PDF

Comunicado elaborado por el grupo de trabajo de Seguridad y Salud de la Sección Sindical CCOO Tragsatec después de la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud del 14 de marzo de 2024

Estimados compañeros y compañeras, os adjuntamos el comunicado elaborado por el grupo de trabajo de Seguridad y Salud de la Sección Sindical CCOO Tragsatec después de la reunión del Comité Intercentros de Seguridad y Salud del 14 de marzo de 2024.

Os recomendamos leer el PDF adjunto donde tenéis información detallada de cada uno de los puntos tratados:

1. SINIESTRALIDAD
2. MEMORIA SERVICIO DE PREVENCIÓN 2023 Y PLANIFICACIÓN 2024
3. EVALUACIONES DE RIESGO TIPO
4. ESTADO DE PLIEGOS Y LICITACIONES
5. FORMACIÓN EN EL ÁMBITO DE LA PREVENCIÓN
6. SEGUIMIENTO DE LA DEVALUACIÓN DE FACTORES PSICOSOCIALES
7. SEGUIMIENTO DEL PLAN DE MOVILIDAD SOSTENIBLE
8. PLAZOS DE SOLICITUD DE VOLANTE PARA ACUDIR A LA MUTUA TRAS COMUNICACIÓN DE INCIDENTES / DENEGACIÓN VOLANTE DE ASISTENCIA POR TRASTORNO MUSCULO-ESQUELÉTICO ASOCIADO A LA ACTIVIDAD
9. FALTA DE COMUNICACIÓN DE ACCIDENTES O INFORMACIÓN TOTALMENTE CLASIFICADA /PERSONAL ASIGNADO ELABORACIÓN DE INFORMES/ INVESTIGACIÓN- PARTICIPACIÓN DEL SP. EMISIÓN DE JUICIO
10. AUSENCIA DE CONSULTA Y PARTICIPACIÓN EN LA INTRODUCCIÓN DE MATERIAL (AGUJAS DESECHABLES) Y MODUS OPERANDI NO CONTEMPLADO EN LA EVALUACIÓN DE RIESGOS EN LA VACUNACIÓN DE LENGUA AZUL
11. DEFINICIÓN DE LA MUTUA DE LOS ACCIDENTES OCASIONADOS POR SERES VIVOS
12. ACCIDENTES LABORALES EN HORARIO DE ALMUERZO
13. INCAPACIDADES. NUEVAS SENTENCIAS ADAPTACIÓN DEL PUESTO. NORMATIVA LEGISLATIVA
14. PANTALONES DE CAMPO
15. SENTENCIA DE LA QUE INFORMA FRATERNIDAD DE QUE TRABAJADOR/A DEBE INFORMAR A SU EMPRESA DEL INICIO DE UNA BAJA.
16. RANGOS DE REFERENCIA Y VALORES DE NORMALIDAD EN ANÁLISIS DE HEMOGRAMA Y BIOQUÍMICA DEL RECONOCIMIENTO MÉDICO
17. PUESTOS DE TRABAJO CON PENOSIDAD LABORAL. ESTUDIO Y RECONOCIMIENTO
18. TIEMPOS PRUDENCIALES Y RAZONABLES EN LA REVISIÓN DE LOS PLANES DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓN
19. RUEGOS Y PREGUNTAS

Comunicado PDF