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Categoría: Convocatorias

  • FALTAN 2 DÍAS. Este jueves, 23 de junio, nos vamos a la HUELGA . Por un convenio de consultoría justo

    La campaña de cibermovilizaciones programada para estos días (20, 21 y 22 de junio) es un paso previo necesario para que los clientes de las consultoras conozcan de primera mano las condiciones laborales que pretenden aplicarnos a las personas que les prestamos el servicio. Pero la situación requiere algo más, ¡ES HORA DE PARAR!.

    El 23 de junio, NOS VAMOS A LA HUELGA . Por ello, os convocamos a una parada parcial de 2 horas al final de cada turno de trabajo. Es el momento de decirle a patronal BASTA YA de precarizar nuestras condiciones laborales.

    NO VAMOS A PERMITIR JORNADAS MARATONIANAS DE 12 HORAS DIARIAS.

    NO VAMOS A PERMITIR SALARIOS DE 14.000€.

    NO VAMOS A PERMITIR CAMBIOS DE HORARIO A VUESTRO ANTOJO.

    Queremos un convenio justo, acorde a la realidad del sector. En el que se repartan proporcionalmente las ingentes cantidades de beneficios que las empresas están obteniendo gracias a nuestro esfuerzo y compromiso diario.

    No lo pienses más, el próximo jueves, 23 de junio, tienes una cita ineludible para poder brindar un futuro al sector de consultoría. ¡NO PUEDES FALTAR!

    ESTA VEZ NOS VAN A ESCUCHAR

    Recuerda que puedes continuar contribuyendo a que retiren su propuesta firmando esta petición en "Change.org" https://bit.ly/NOPrecaryTIC, ¿te apuntas?

    Y no olvides de darle máxima difusión en redes sociales #ConvenioTICdigno #NoPrecaryTIC

    CCOO ES TU SINDICATO AHORA MÁS QUE NUNCA

    Descarga el comunicado en Castellano en Catalan y en Gallego

  • CCOO dona suport a la convocatòria de les 40 vagues parcials que inicien avui 21 de juny al Consolat Argentí a Barcelona

    Des de CCOO convoquem el personal del Consolat Argentí de Barcelona, al qual apliquen el Conveni d'Oficines i Despatxos de Catalunya, a secundar les aturades parcials i mobilitzacions convocades de juny a agost, exigint un canvi de postura que desbloquegi la negativa a la negociació sobre unes reivindicacions iniciades quatre anys enrere.

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    CCOO da apoyo a la convocatòria de las 40 huelgas parciales que inician hoy 21 de junio en el Consulado Argentino en Barcelona

    Desde CCOO convocamos al personal del Consulado Argentino de Barcelona, al que aplican Convenio de Oficines i Despatxos de Catalunya, a secundar los paros parciales y movilizaciones convocadas de junio a agosto, exigiendo un cambio de postura que desbloquee la negativa a la negociación sobre unas reivindicaciones iniciadas cuatro años atrás.

    Els representants sindicals de CCOO del Consolat General i Centre de Promoció de la República Argentina a Barcelona informen que en el procés de mediació dut a terme el 20 de juny al TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, no es va poder avançar en la negociació per la inexistència de cap proposta per part de les autoritats del Consolat Argentí a Barcelona.

    El personal laboral, que no és diplomàtic, porta 4 anys sense cap resposta positiva a les seves reivindicacions per part de les autoritats, no només a la petició d'augment salarial acords amb el cost de vida a Barcelona, sinó a altres reivindicacions referents a la retenció de l'IRPF perquè es reflecteixi a les nòmines el salari real i la reclassificació professional corresponent a les tasques que realment es desenvolupen.

    El conjunt del personal laboral, una majoria d'emigrants argentins residents, està subjecte a la legislació laboral i fiscal espanyola. Tot i així, les autoritats argentines no atenen les reivindicacions que venen realitzant les treballadores i treballadors des del 2018, comportant-los una situació crítica per arribar a final de mes i poder fer front a l'increment del cost de vida a Barcelona, que ve agreujat per la inflació dels darrers anys.

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    La plantilla se concentrará ante la sede consular en Passeig de Gràcia y Gran Vía de Les Corts Catalanes (Barcelona) de 11 a 12 horas

    CCOO da apoyo a la convocatòria de las 40 huelgas parciales que se inicia hoy 21 de junio en el Consulado Argentino en Barcelona

    Desde CCOO convocamos al personal del Consulado Argentino de Barcelona, al que aplican Convenio de Oficines i Despatxos de Catalunya, a secundar los paros parciales y movilizaciones convocadas de junio a agosto, exigiendo un cambio de postura que desbloquee la negativa a la negociación sobre unas reivindicaciones iniciadas cuatro años atrás.

    Los representantes sindicales de CCOO del Consulado General y Centro de Promoción de la República Argentina en Barcelona informan que en el proceso de mediación llevado a cabo el 20 de junio en el TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, no se pudo avanzar en la negociación por la inexistencia de propuesta alguna por parte de las autoridades del Consulado Argentino en Barcelona.

    El personal laboral, que no es diplomático, lleva 4 años sin respuesta positiva alguna a sus reivindicaciones por parte de las autoridades, no sólo a la petición de aumento salarial acordes con el coste de vida en Barcelona, sino a otras reivindicaciones referentes a la retención del IRPF para que se refleje en las nóminas el salario real y la reclasificación profesional correspondiente a las tareas que realmente se desarrollan.

    El conjunto del personal laboral, una mayoría de emigrantes argentinos residentes está sujeto a la legislación laboral y fiscal española. Aun así, las autoridades argentinas no atienden a las reivindicaciones que vienen realizando los trabajadores desde 2018, comportándoles una situación crítica para llegar a final de mes y poder hacer frente al incremento del coste de vida en Barcelona, que viene agravado por la inflación de los últimos años.

    CCOO Serveis Catalunya

  • FALTAN 3 DÍAS. Este jueves, 23 de junio, nos vamos a la HUELGA . Por un convenio de consultoría justo

    La campaña de cibermovilizaciones programada para estos días (20, 21 y 22 de junio) es un paso previo necesario para que los clientes de las consultoras conozcan de primera mano las condiciones laborales que pretenden aplicarnos a las personas que les prestamos el servicio. Pero la situación requiere algo más, ¡ES HORA DE PARAR!.

    El 23 de junio, NOS VAMOS A LA HUELGA . Por ello, os convocamos a una parada parcial de 2 horas al final de cada turno de trabajo. Es el momento de decirle a patronal BASTA YA de precarizar nuestras condiciones laborales.

    NO VAMOS A PERMITIR JORNADAS MARATONIANAS DE 12 HORAS DIARIAS.

    NO VAMOS A PERMITIR SALARIOS DE 14.000€.

    NO VAMOS A PERMITIR CAMBIOS DE HORARIO A VUESTRO ANTOJO.

    Queremos un convenio justo, acorde a la realidad del sector. En el que se repartan proporcionalmente las ingentes cantidades de beneficios que las empresas están obteniendo gracias a nuestro esfuerzo y compromiso diario.

    No lo pienses más, el próximo jueves, 23 de junio, tienes una cita ineludible para poder brindar un futuro al sector de consultoría. ¡NO PUEDES FALTAR!

    ESTA VEZ NOS VAN A ESCUCHAR

    Recuerda que puedes continuar contribuyendo a que retiren su propuesta firmando esta petición en "Change.org" https://bit.ly/NOPrecaryTIC, ¿te apuntas?

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  • Cibermobilitzacions del 20 al 22 de juny i ATURADA DE DUES HORES el dijous 23 per un conveni de consultoria just.

    Cibermovilizaciones del 20 al 22 de junio y PARO DE DOS HORAS el 23 por un convenio de consultoría justo

    CCOO i la UGT us convoquem a una setmana de lluita en el sector:

    3 dies de cibermobilitzacions i una vaga de 2 hores el proper 23 de juny per exigir la retirada de les propostes inacceptables que la Asociación de Empresas de Consultoría (AEC), patronal del sector, ha portat a la mesa de negociació del conveni.

     

    La cibermobilitzacions estan programades per als dies 20, 21 i 22 de juny, com a pas previ necessari perquè els clients de les consultores siguin conscients de les condicions laborals que pretenen aplicar-nos a les persones que els presten el servei. Però la situació de bloqueig actual requereix d'alguna cosa més, ÉS HORA DE PARAR!

     

    El proper 23 de juny, ANEM A LA VAGA. Per això, us convoquem a una aturada parcial de 2 hores al final de cada torn de treball. És el moment de dir-li a la patronal JA N’HI HA PROU de precaritzar les nostres condicions laborals.

     

    NO PERMETREM JORNADES MARATONIANES DE 12 HORES DIÀRIES.

     

    NO PERMETREM SALARIS DE 14.000€

     

    NO PERMETREM CANVIS D'HORARI A LA CARTA

     

    Volem un conveni just, d'acord amb la realitat del sector. En el que es reparteixin proporcionalment les ingents quantitats de beneficis que les empreses estan obtenint gràcies al nostre esforç i compromís diari.

     

    No t’ho pensis més, el proper dijous 23 de juny tens una cita ineludible per poder brindar un futur al sector de consultoria. NO POTS FALTAR-HI!

     

    AQUESTA VEGADA ENS HAURAN D’ESCOLTAR

     

    Recorda que pots continuar contribuint al fet que retirin la seva proposta signant aquesta petició en "Change.org" https://bit.ly/NOPrecaryTIC, t'hi apuntes?

    I no oblidis donar màxima difusió en xarxes socials #ConvenioTICdigno #NoPrecaryTIC

     

    CCOO ÉS EL TEU SINDICAT ARA MÉS QUE MAI. AFILIA'T

     

    Cibermovilizaciones del 20 al 22 de junio y PARO DE DOS HORAS el 23 por un convenio de consultoría justo

    CCOO y la UGT os convocamos a una semana de lucha en el sector: 3 días de cibermovilizaciones y una huelga de 2 horas el próximo 23 de junio, para exigir la retirada de las propuestas inaceptables que la Asociación de Empresas de Consultoría (AEC), patronal del sector, ha llevado a la mesa de negociación del convenio.

    La cibermovilizaciones están programadas para los días 20, 21 y 22 de junio, como paso previo necesario para que los clientes de las consultoras sean conscientes de las condiciones laborales que pretenden aplicarnos a las personas que les prestamos el servicio. Pero la situación de bloqueo actual requiere de algo más, ¡ES HORA DE PARAR!

    El próximo 23 de junio, NOS VAMOS A LA HUELGA. Por ello, os convocamos a una parada parcial de 2 horas, al final de cada turno de trabajo. Es el momento de decirle a la patronal BASTA YA de precarizar nuestras condiciones laborales.

    NO VAMOS A PERMITIR JORNADAS MARATONIANAS DE 12 HORAS DIARIAS.

    NO VAMOS A PERMITIR SALARIOS DE 14.000€.

    NO VAMOS A PERMITIR CAMBIOS DE HORARIO A VUESTRO ANTOJO.

    Queremos un convenio justo, acorde a la realidad del sector. En el que se repartan proporcionalmente las ingentes cantidades de beneficios que las empresas están obteniendo gracias a nuestro esfuerzo y compromiso diario.

    No lo pienses más, el próximo jueves, 23 de junio, tienes una cita ineludible para poder brindar un futuro al sector de consultoría. ¡NO PUEDES FALTAR!

    ESTA VEZ NOS VAN A ESCUCHAR

    Recuerda que puedes continuar contribuyendo a que retiren su propuesta firmando esta petición en "Change.org" https://bit.ly/NOPrecaryTIC, ¿te apuntas?

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    >> Comunicat Setmana de lluita a les TIC (català)

    >> Comunicado Semana de lucha en las TIC (castellano)

  • CCOO convoca concentracions a les seus de les principals empreses del sector de Prevenció

    CCOO i UGT inicien actuacions conjuntes davant del bloqueig del Conveni de Serveis de Prevenció. El 17 de juny estan convocades a les 12 hores concentracions a les seus de les principals empreses.

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    CCOO convoca concentraciones en las sedes de las principales empresas del sector de Prevención

    CCOO y UGT inician actuaciones conjuntas ante el bloqueo del Convenio de Servicios de Prevención. El 17 de junio están convocadas a las 12 horas concentraciones en las sedes de las principales empresas.

    Davant la situació de bloqueig unilateral del procés de negociació col·lectiva per part d'ASPREN, ASPA i ANEPA. Les organitzacions sindicals UGT i CCOO han decidit elevar la tensió del conflicte per aconseguir que es rectifiquin les posicions empresarials. Per això, volen estendre l'objectiu de la seva lluita i fer partícip a la societat, i ho aconseguiran cridant més alt, més clar i en més llocs que els i les treballadores exigeixen un conveni just i equilibrat per a les plantilles dels Serveis de Prevenció Aliens.

    El proper 17 de juny s’han convocat concentracions a les seus de les principals empreses del sector. Per territoris es distribuiran de la manera següent: Badajoz: Grup Preving, Madrid: Aspy Prevenció, La Corunya: Taprega, Barcelona: Quirón Prevención i València: Valora.

    A l'enviament de cartes als grups parlamentaris, l'entrevista amb la Direcció General de Treball i el cicle d'entrevistes amb els partits polítics, s'uneix ara un calendari de mobilitzacions que comença amb aquestes concentracions, que també inclourà accions massives a les xarxes socials i d'altres actuacions que donaran a conèixer properament. A més, CCOO adverteix que, si es manté aquesta situació de bloqueig, a la tardor es projectaran intenses protestes que requeriran del compromís, la implicació i mobilització de les plantilles.

    La gravetat del conflicte del sector de Serveis de Prevenció Aliens, que afecta 20.000 professionals i el seu conveni ja està bloquejat 3 anys mentre el sector bat rècord de beneficis, es tradueix en un empobriment sistemàtic de les seves plantilles (accentuada per la deriva inflacionista de la economia nacional) sumat a unes càrregues de treball que són cada cop més excessives perjudicant un sector que és clau en el model de prevenció del nostre país.

    CCOO vol deixar clar que utilitzarà tots els mitjans que disposa: mediàtica, de protesta i judicial; i que la confrontació no cessarà fins que la patronal se sent a negociar unes condicions dignes per a un sector que fa anys que està immers en una dinàmica de precarització que s'ha d'acabar.

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    CCOO convoca concentraciones en las sedes de las principales empresas del sector de Prevención

    CCOO y UGT inician actuaciones conjuntas ante el bloqueo del Convenio de Servicios de Prevención. El 17 de junio están convocadas a las 12 horas concentraciones en las sedes de las principales empresas.

    Como ya anticipó el sindicato, ante la situación de bloqueo unilateral del proceso de negociación colectiva por parte de ASPREN, ASPA y ANEPA. Las organizaciones sindicales UGT y CCOO han decidido elevar la tensión del conflicto para conseguir que se rectifiquen las posiciones empresariales. Por ello, quieren extender el objetivo de su lucha y hacer partícipe a la sociedad, y lo van a conseguir gritando más alto, más claro y en más lugares que los y las trabajadoras exigen un convenio justo y equilibrado para las plantillas de los Servicios de Prevención Ajenos.

    El próximo 17 de junio se han convocado concentraciones  a las 12 horas en las sedes de las principales empresas del sector. Por territorios se distribuirán de la siguiente forma: Badajoz: Grupo Preving, Madrid: Aspy Prevención, A Coruña: Taprega, Barcelona: Quirón Prevención y Valencia: Valora.

    Al envío de cartas a los grupos parlamentarios, la entrevista con la Dirección General de Trabajo y el ciclo de entrevistas con los partidos políticos, se une ahora un calendario de movilizaciones que comienza con estas concentraciones, que también incluirá acciones masivas en redes sociales y otras actuaciones que darán a conocer próximamente. Además CCOO advierte que, de mantenerse esta situación de bloqueo, en otoño se proyectarán intensas protestas que requerirán del compromiso, la implicación y movilización de las plantillas.

    La gravedad del conflicto del sector de Servicios de Prevención Ajenos, que afecta a 20.000 profesionales y su convenio lleva bloqueado ya 3 años mientras el sector bate récord de beneficios, se traduce en un empobrecimiento sistemático de sus plantillas (acentuada por la deriva inflacionista de la economía nacional) sumado a unas cargas de trabajo que son cada vez más excesivas perjudicando a un sector que es clave en el modelo de prevención de nuestro país.

    CCOO quiere dejar claro que va a utilizar todo los medios de las que dispone: mediática, de protesta y judicial; y que la confrontación no va a cesar hasta que la patronal se siente a negociar unas condiciones dignas para un sector que lleva años inmerso en una dinámica de precarización que debe terminar.

    CCOO Serveis Catalunya

     

     

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