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Categoría: Hosteleria

  • CCOO se consolida como primera fuerza en las elecciones sindicales de los sectores de Servicios de Andalucía, aumentando su representación y su difere

    Superado el periodo de mayor concentración electoral en los sectores de Servicios en nuestra
    comunidad, CCOO renueva e incrementa la confianza de los trabajadores y trabajadoras como
    demuestra el resultado de las elecciones sindicales celebradas entre el 30.6.2011 y el 30.6.2015.
    Así, CCOO alcanza el 41,3% de representación e incrementa hasta un 9,7% (852 delegados/as) su
    diferencia con respecto al segundo sindicato. Igualmente, gana las elecciones en 6 de las 8
    provincias andaluzas. Leer +

  • El empleo en el sector turístico de Andalucía crece un 3,79%

    En el mes de mayo en Andalucía hubo 1.671.839 visitantes (+4,35%) de los cuales 814.596 (-1,43%) fueron residentes y 857.243 (+10,50%) fueron extranjeros. Es la primera vez que los visitantes extranjeros superan a los nacionales y, lo que es peor, el primer mes de este año que los visitantes españoles acaban con saldo negativo. Si nos fijamos en el conjunto el estado, donde los visitantes españoles crecen un  5,23% con respecto al mismo mes el año anterior, llegamos a la conclusión de que Andalucía ha «pinchado» este mes en este apartado.
    Las pernoctaciones siguen la misma tónica que los visitantes, así los 4.384.061 suponen un 4% mas que el año anterior; de ellas 1.711.139 (-6,76%) son de españoles y 2.672.922 (+12,13%) son de extranjeros.
    La estancia media se situó en  2,62 días, prácticamente la misma que el año anterior.
    El grado de ocupación por habitación se incrementó en un  6,15%, llegando al 59,39%.
    El empleo también creció en un 3,05% (+987) alcanzando de media los 33.381 trabajadores/as durante el mes de mayo.
    En el acumulado del año llevamos un incremento del 5,83% en visitantes; un 5,63% mas en pernoctaciones y una subida del 3,79% en empleo.

  • Firmado el Convenio de Hosteleria de la Provincia de Sevilla

    Firmado el Convenio de Hosteleria de la Provincia de Sevilla que dará cobertura a más de 30.000 familias sevillanas
    El Sindicato de Servicios de CCOO de Sevilla firmó el día 10 de junio,  el Convenio de Hostelería de Sevilla, que afecta a unos 30.000 trabajadores y trabajadoras y a unas 7.000 empresas, siendo uno de los más importantes de la provincia por su aportación no sólo al volumen de empleo, sino a la economía sevillana, ya que,  Sevilla es el  tercer destino turístico del país tras Madrid y Barcelona,  y este sector aporta el 12% de su PIB.
    El acuerdo, aprobado por unanimidad por la Asamblea de delegados y delegadas de CCOO-Servicios del sector de Hostelería, contempla una vigencia de dos años y recoge un incremento salarial del 1% para el primer ejercicio (2015) y del 1,30% para el segundo (2016).
    CCOO-Servicios Sevilla valora como un paso decisivo y fundamental el hecho de haber conseguido introducir en el Convenio una cláusula de ultraactividad que permitirá que éste se prorrogue, aunque transcurra el plazo de un año que la legislación marca como tope para negociar un nuevo convenio tras finalizar la vigencia del anterior. 
    Desde CCOO-Servicios Sevilla se recuerda que la última Reforma Laboral del PP contempla la desaparición del Convenio una vez transcurrido dicho plazo, por lo que la introducción de esta cláusula da cobertura a todos los trabajadores y trabajadoras del sector aún en el caso de que se produjese dicha circunstancia.
    Entre los ámbitos de aplicación que recoge este convenio se encuentran hoteles, pensiones, alojamientos rurales, comedores colectivos, restauración, bares y cafés, locales de comida rápida, catering o discotecas, entre otros muchos.

  • Comercio y hostelería, crece su afiliación a la Seguridad Social. El sector financiero sigue perdiendo empleo

    En el sector de comercio las afiliaciones a la seguridad social han crecido un 2,68%, en el de hostelería el crecimiento ha sido del 6,38%. Sin embargo, el sector financiero sigue en caída libre en el empleo: 4.489 afiliados menos en lo que va de año. Andalucía aporta el 12, 43% de la pérdida de empleo.

    COMERCIO

    En el régimen general ha habido un incremento de 9.061 personas, un 2,87% mas que el año pasado, contabilizándose un total de 324.961 afiliados/as. Por su parte el régimen de autónomos también ha tenido un incremento del 2,27%, 3.302 afiliados/as mas, haciendo un total de 149.054. La suma de ambos regímenes arroja un saldo positivo en estos cinco primeros meses del año de 12.362 (2,68%). Andalucía representa el 17,78% del crecimiento habido en España en el período Enero-Mayo que ha sido de 69.544 afiliados/as.
    HOSTELERÍA

    Ha crecido mas que comercio tanto en términos relativos como absolutos. En el régimen general la subida ha sido de 12.012 (8,17%) afiliados/as, terminando los cinco primeros meses del año con 159.054 cotizantes. En el régimen de autónomos la cifra final ha sido de 54.567 afiliados/as mas que hace un año (1,48%) lo que significa 797 personas mas. La suma de los dos regímenes se salda con un incremento del 6,38%, 12.809 afiliados/as mas que hace un año. De los 63.109 afiliados mas que hay en el sector de la hostelería en el conjunto del estado español, el 20,30% se ha producido en Andalucía.
    SERVICIOS FINANCIEROS Y SEGUROS

    Este sector sigue su particular  «caída libre» en el régimen general, desmarcándose de la tónica general; así en el acumulado del año registramos un descenso del 2,23% en el régimen general, lo que traducido en personas arroja un saldo negativo de 907. El régimen de autónomos sigue creciendo y computa en los cinco primeros meses del año un incremento de 299 afiliados/as (3,14%). La suma de los dos regímenes se salda con un descenso del 1,21%, 608 cotizantes menos que hace un año. En el conjunto del estado este sector acumula una perdida de 4.889 afiliados/as, representando Andalucía el 12,43% del mismo.

  • CCOO DENUNCIA QUE SIGUEN CERRADOS 16 HOTELES EN LA PROVINCIA DE MÁLAGA

    Dieciséis hoteles de la
    provincia de Málaga permanecen cerrados, quince de ellos por conflictos
    laborales o problemas de gestión, y uno por temporada, pese al crecimiento del
    turismo en 2014 y a las buenas previsiones de ocupación para el año 2015. Ello
    supone que haya 5.500 plazas menos disponibles y una reducción de más de 4.300
    puestos de trabajo. Muchos de estos hoteles, algunos emblemáticos, llevan
    algunos años cerrados por sus propietarios, ligados al sector inmobiliario o lo
    que lo mismo a la especulación y a pesar de la bonanza turística actual, se
    hallan en concurso de acreedores y pleitos. Leer +