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Categoría: multimedia

  • CCOO denuncia la inacción del Gobierno de Canarias ante los riesgos laborales en hostelería

    El secretario institucional de la Federación de Servicios de CCOO Canarias expone en la radio la situación crítica de la prevención en hostelería y comercio. El sindicato exige medidas inmediatas ante los resultados “CATASTROFICOS” del último estudio psicosocial.

    Una entrevista necesaria sobre salud laboral

    Casi dos meses después de presentarse el segundo estudio sobre condiciones ergonómicas y psicosociales en el sector hotelero de Canarias, CCOO vuelve a alzar la voz. En esta entrevista radiofónica, el secretario institucional de la Federación de Servicios de CCOO Canarias denuncia la falta de respuesta institucional por parte del Gobierno de Canarias.

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    Resultados alarmantes sin respuesta política

    El estudio, según palabras del sindicato, arroja un balance “catastrófico” para las trabajadoras y trabajadores del sector. A pesar de ello, la Consejería competente no ha implementado medida alguna para revertir esta situación, ignorando las recomendaciones técnicas y las advertencias reiteradas de la representación sindical.

    Hostelería y comercio: sectores especialmente vulnerables

    Desde CCOO se recuerda que estos sectores acumulan altos índices de lesiones físicas, estrés laboral y sobrecarga psicosocial. Sin una prevención adecuada, se pone en riesgo no solo la salud del personal, sino la calidad del empleo y el servicio que se ofrece.

  • ´¡ ÚNETE Y FIRMA ! POR EL ADELANTO DEL CIERRE DE LOS CENTROS COMERCIALES Y TIENDAS EL CORTE INGLÉS A LAS 18:00 HORAS EN NOCHEBUENA, NOCHEVIEJA Y ROSCÓ

    Por un equilibrio justo entre la conciliación de las plantillas y los intereses comerciales en Navidad.

    CCOO ECI COMISIONES OBRERAS EL CORTE INGLÉS ´¡ ÚNETE Y FIRMA ! POR EL ADELANTO DEL CIERRE DE LOS CENTROS COMERCIALES Y TIENDAS EL CORTE INGLÉS A LAS 18:00 HORAS EN NOCHEBUENA, NOCHEVIEJA Y ROSCÓN DE REYES CONCILIACIÓN EN NAVIDAD EN ESTAS FIESTAS NAVIDEÑAS TODOS QUEREMOS LO MISMO

    Son numerosas las peticiones que desde CCOO ECI hemos realizado a la empresa como Sección Sindical, en el seno de Intercentros o a través de los comités de los centros de trabajo. 

    La respuesta siempre negativa nos lleva a involucrar a la plantilla participando en la recogida de firmas en todos los centros comerciales y tiendas El Corte Inglés.

    • Porque nos merecemos pasar más tiempo con los nuestros en estas fechas tan señaladas.
    • Por un equilibrio justo entre los intereses empresariales y la conciliación de las personas trabajadoras….. ¡ ÚNETE Y FIRMA !

  • Reducir la Jornada laboral para darle más tiempo a la vida #ReducciónJornadaYA

    • ¿Qué harías tú con 1 hora y media menos de trabajo semanal? ¿Reducir 20 minutos la jornada diaria serviría para algo?

    Nuestras compañeras Carmen Ortiz y Verónica Recio lo tienen claro, reducir su jornada laboral aunque solo sean 20 minutos al día merece la pena. 20 minutos menos de estrés, 20 minutos menos de estar expuestas a riesgos laborales. 20 minutos más de salud. 20 minutos más de vida.

    Carmen proviene del sector de restauración colectiva, “un trabajo físico, se dan muchos problemas de espalda, las temperaturas altísimas que aguantamos en las cocinas, el peso de la vajilla, del servicio….y cuando vas cogiendo una edad esas 8 horas son mortales, terminas la jornada como la terminas hecha un trapito….y cuando llegas a casa que tienes otra jornada (la doble jornada que afrontan las mujeres) por delante y no la puedes cumplir porque lo primero que tienes que tomarte es una pastillita para poder seguir”

    Y Verónica del comercio, un sector con “horarios que suele acabar a las diez de la noche, al final son jornadas muy largas, trabajamos de pie, jornadas de 9 horas con apenas un descanso de 15 minutos. Por la noche, en la cama tenemos dolores en las piernas, hormigueos ….el estrés, el cansancio. Jornadas interminables y cuando sales tampoco desconectas porque estás pensando si ha habido algún problema con alguna clienta, si te llaman fuera de tu horario porque tienes que cambiar tu horario…” 

    Ambas han participado junto a Mari Cruz Vicente, Secretaria de Acción Sindical de CCOO,  en el programa “Gente con clase” para hablar de los posibles beneficios de la reducción de la jornada laboral   que Gobierno y sindicatos quieren situar en 37,5 horas semanales a partir del 2025. 

    Una hora y media menos de trabajo a la semana para descansar, estar con la familia, con amigas y amigos, leer …..en definitiva ser dueñas de nuestro propio tiempo. 

    No te lo pierdas: “Gente con clase” CCOO

  • Lotería de Navidad

    Como cada año, la Sección Sindical CCOO de Banco Santander os ofrecemos participaciones de nuestros números para el Sorteo Extraordinario de Lotería de Navidad.

    Podéis adquirir vuestras participaciones a 5 euros poniéndoos en contacto con vuestra delegada o delegado, o comprar décimos enteros en el siguiente enlace: https://www.labrujitagenerosa.es/loteria-para-empresas (Código de acceso: CCOO)

    ¡¡¡Mucha suerte!!!

     

  • Si tengo dos trabajos, ¿puedo coger excedencia en uno solo?

    {video} Sí. Puedes solicitar excedencia en una empresa y continuar prestando servicios en la otra.

    ¡No dudes en contactarnos si necesitas asesoramiento!

    Para solicitar nuestra ayuda, puedes hacerlo vía: contacta@servicios.ccoo.es o en nuestra web