Este miércoles 29 de mayo, a las 12 horas, una delegación de la federación de Serveis de CCOO PV participará en la concentración convocada ante la sede de Paradores en Madrid [c/José Abascal, 2] para forzar un cambio de actitud por parte de la hotelera pública.
· Hay tres paradores en la Comunidad Valenciana, en Benicarló, Xàbia y El Saler
La convocatoria es el resultado del hartazgo tras cuatro años de negociaciones infructuosas del convenio y de la negación del fondo existente de 1.700.000 € para la constitución del plan de pensiones. Con unos resultados económicos históricos de la empresa pública Paradores y tras años de negociaciones sin ningún tipo de resultado, Comisiones Obreras ha convocado una serie de movilizaciones con el fin de forzar un cambio en la actitud de la empresa pública.
La plantilla reclama la actualización de un convenio colectivo caducado y en negociación durante cuatro años y transparencia en el desarrollo de un plan de pensiones que empezó a fraguarse hace más de veinte años y en cuya constitución la empresa se niega a reconocer las aportaciones acumuladas, que suman 1.700.000 €.
“La conflictividad está disparada, tanto colectiva como individualmente, ya que la falta de talante negociador lleva a judicializar la inmensa mayoría de los conflictos. La plantilla de Paradores lleva años arrastrando una pérdida de poder adquisitivo con respecto al sector público, y en muchos casos estando por debajo de los convenios provinciales de hostelería” denuncian.
Comisiones Obreras reivindica a Paradores como una empresa pública con unos valores más allá de los propiamente económicos (lo cual es muy positivo) contribuyendo a un desarrollo social y sostenible de las zonas donde se encuentran ubicados, sirviendo como motor turístico y económico, además de proteger y mantener un patrimonio de gran valor histórico y artístico.
No obstante, la representación sindical denuncia que mientras la empresa saca pecho de sus resultados económicos y de actividad, nunca encuentra el momento para abordar de forma seria los problemas que arrastra su plantilla, provocando una fuga de talento y poniendo en peligro la viabilidad y el futuro de la empresa.
Por todo ello, el 29 de mayo el personal de los tres paradores valencianos afectados está convocado a movilizarse para reclamar ante la sede central una negociación colectiva real y efectiva, denunciar el expolio de su plan de pensiones y exigir condiciones laborales dignas para una plantilla maltratada.
