La patronal sigue enroscada en su postura, obligando a mantener la conflectividad. CCOO convocamos movilizaciones en las JGA

La patronal sigue enroscada en su postura, obligando a mantener la conflectividad. CCOO convocamos movilizaciones en las JGA

La Comisión Ejecutiva Federal, en su reunión del 16 de enero de 2024, aprueba el proceso del V Plenario de la Sección Sindical de CCOO en Grupo Banco Sabadell y la convocatoria de su Plenario ordinario de renovación que se celebrará los días 17 y 18 de abril de 2024, así como las normas de funcionamiento del mismo.
Estas normas se rigen por el Reglamento Interno de Secciones Sindicales aprobado por el Consejo Federal el 18 de mayo de 2023 y tienen como objeto regular el proceso de renovación de la Sección Sindical de CCOO en Grupo Banco Sabadell.
Este Plenario de renovación se tenía que haber celebrado en el mes de abril de 2020. Con todo el Plenario preparado y cerradas las asambleas previas en los territorios, el Gobierno de España aprobó el 14 de marzo de 2020 declarar el estado de alarma en todo el territorio español para afrontar la situación de emergencia sanitaria provocada por la Covid19. Esta situación impidió la celebración del Plenario y el proceso de renovación de la Sección Sindical en tiempo y forma.
Con anterioridad a todo esto, el día 1 de diciembre de 2020 se había negociado con la RLT un Plan de Salidas Voluntarias, a efectuar durante el primer trimestre del 2021 y que afectaría, como máximo, a 1800 personas.
En septiembre del 2021 la empresa comunicó la apertura de un ERE que contemplaba un excedente de 1936 personas más. El expediente de ERE se cerró con acuerdo, con fecha 19/10/21, con una afectación final de 1605 trabajadores y trabajadoras.
Ambos procesos, lógicamente, también afectaron a delegados y delegadas y responsables de ámbito y territorio de nuestra sección sindical. Por ello, se decidió mantener la prórroga a la Ejecutiva hasta la sustitución de esas personas y recomposición de nuestros equipos de trabajo.
Finalmente, una vez acabados estos procesos de sustitución, debido a la proximidad de la EESS sectoriales de Banca, (15-02-23), se optó por que se retomara el proceso una vez concluidas las mismas para que existiese un reflejo más estable en la composición de la SSE.
Por otro lado cabe destacar:
En noviembre del 2020 promovimos elecciones en nuestra filial Sabadell Consumer Finance (SCF). En enero del 2021 se celebraron las elecciones con un resultado electoral que supuso un 100% de la RLT para CC.OO. y pasamos a integrar a este equipo en nuestra sección sindical.
En el último trimestre de 2021 el Banco integra a la plantilla de la filial BanSabadell Renting Sociedad Unipersonal en Banco de Sabadell y desaparece esta filial del grupo.
El 1-12-2022 el Banco, fruto de nuestras negociaciones, opta por reintegrar a la plantilla de nuestra filial Business Services for Operational Support (BSOS) de nuevo en la empresa, desaparece esta filial, disolviéndose su RLT pudiéndose presentar sus integrantes a las elecciones de febrero de 2023.
Los objetivos de este plenario son:
Ver NORMAS y CALENDARIO del plenario. (Próximamente)
Ver DOCUMENTO PRESENTACIÓN CANDIDATURA
Ver CONVOCATORIA PLENARIO AUTONÓMICO.
Ver PROCLAMACION DEFINITIVA DE CANDIDATURAS
–PROCLAMACIÓN CANDIDATURA SECRETARÍA GENERAL
–PROCLAMACIÓN CANDIDATURA COMISIÓN EJECUTIVA
–PROCLAMACIÓN CANDIDATURA DELEGACIÓN AL PLENARIO DE RENOVACIÓN ESTATAL
Desde CCOO se recuerda a las Patronales de Banca, Ahorro y Cooperativas de Crédito que el beneficio obtenido por cada persona empleada del sector en España ha pasado de 86.000€ a 155.000€, al tiempo que les exige que reviertan ese incremento en las plantillas, con incrementos salariales que permitan recuperar poder adquisitivo y medidas que mejoren un insostenible clima laboral.
Las próximas reuniones de negociación ya calendarizadas son las siguientes:
29/02 Mesa Convenio Banca
07/03 Mesa Convenio Cooperativas de Crédito
12/03 Mesa Convenio Ahorro
13/03 Mesa Convenio Banca
Además, inmersos en este clima de conflictividad, el 15/03 se celebrará la Junta de Accionistas de BBVA y el 22/03, coincidiendo con la convocatoria de huelga de 24 horas en el conjunto del sector financiero, se celebrarán las Juntas de Accionistas de Caixabank y Banco Santander.
Desde CCOO se exige a las cúpulas directivas del sector, que ha batido todos sus récord de beneficios, que escuchen el mensaje que han transmitido sus plantillas, y rectifiquen de forma muy significativa sus propuestas, con incrementos salariales que permitan recuperar el poder adquisitivo y medidas que mejoren un insostenible clima laboral.
Igualmente, desde CCOO se recuerda que el beneficio que ha generado cada empleada/o del sector financiero en España ha pasado de 86.045€ a 155.172€ en solo 2 años, lo que hace aún más exigible que los beneficios récord del sector se inviertan en quienes los hacen posible: sus plantillas, el principal activo del sector financiero.
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Proclamación definitiva de la candidatura de la delegación de Euskadi para el plenario del GRUPO BANCO SABADELL para la delegación que asistirá al plenario estatal y la candidatura para Responsable de Euskadi de la SSE de GRUPO BANCO SABADELL.
Candidatura proclamada, para la delegación del territorio de Euskadi que asistirá al plenario de la SSE de GRUPO BANCO SABADELL:
Candidatura Delegación Territorial de Euskadi al VII Plenario Estatal de la SSE de CCOO en GRUPO BANCO SABADELL.
Candidatura Responsable de Euskadi de la SSE de CCOO de GRUPO BANCO SABADELL.
El Plenario estatal ordinario de renovación de la SSE de GRUPO BANCO SABADELL que se celebrará los días 17 y 18 de abril de 2024