Categoría: Socio Economico

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OCTUBRE 2003
GRUP PAU I SOLIDARITAT – COMFIA-CCOO Catalunya

L’“Observatorio del Trabajo en la Globalización” és una pàgina web que ens mantindrà informats dels esforços que, principalment des del moviment sindical internacional, però també des dels moviments socials, es realitzen per vetllar pel treball digne en la globalització.

La Comisión Ejecutiva Confederal de CC.OO. a la vista del proceso que tuvo lugar en relación con la renovación de los Órganos de Gobierno de Caja Madrid manifiesta lo siguiente:

CC.OO. considera que las cajas de ahorro son un pilar fundamental de nuestro sistema financiero y garantizan elementos de competencia en el seno del mismo que las hace indispensables.

La política confederal en relación con las cajas de ahorro pasa fundamentalmente por preservar la naturaleza jurídica de las mismas y por garantizar que la actuación del Sindicato en su seno no introduzca factores de inestabilidad en sus Órganos de Gobierno, que puedan contribuir a debilitar aquélla o a poner en cuestión la solvencia exigible en sus actuaciones.

En este sentido la Comisión Ejecutiva Confederal de CC.OO. no puede ni debe inhibirse ante las actuaciones que las organizaciones más directamente implicadas desarrollen en este sector.

Por este motivo, la Secretaría Confederal de Política Institucional, cumpliendo con su obligación, promovió primero una reunión tendente a superar el conflicto planteado (la cual fue primero aceptada por el Secretario General de la USMR-CC.OO. y luego rechazada por el Secretario de Comunicación de la misma) y luego hizo pública la posición de la Dirección Confederal, que cuenta con el respaldo de esta Comisión Ejecutiva y que reiteraba la política confederal anteriormente aludida.

Por último, la Comisión Ejecutiva Confederal de CC.OO. manifiesta su más firme voluntad de evitar que la autonomía de nuestra organización, presente en todas las políticas que define, sea puesta en cuestión o al servicio de organizaciones o personas que, gozando de todo nuestro respeto, persiguen fines diferentes y actúan en campos y con coordenadas que no siempre coinciden con las del movimiento sindical.

En tal sentido, la Comisión Ejecutiva Confederal de CC.OO. dará cumplida cuenta a toda la organización de todos aquellos aspectos relevantes que tienen que ver con este tema.

Madrid, 14 de octubre de 2003.

La Comisión Ejecutiva de CCOO de Madrid, una vez finalizado el proceso de renovación parcial de consejeros de Caja Madrid, con un voto en contra y una abstención, resuelve lo siguiente:

Valorar positivamente el éxito alcanzado por las candidaturas de CCOO y UGT de Madrid al Consejo de Administración. Se culmina satisfactoriamente el acuerdo suscrito por ambas organizaciones y se garantiza la presencia de los agentes sociales en el Consejo de Caja Madrid. Los resultados obtenidos garantizan un total de tres consejeros de CC.OO. y uno de UGT en un Consejo de 21 miembros.

Lamentar que IU no presentara candidatura en el Sector de la Asamblea y que no fuera posible el acuerdo entre las fuerzas de la izquierda social y política en Caja Madrid, permitiendo con ello la elección de Romero de Tejada y la mayoría del PP en el Consejo de Administración de Caja Madrid.

Valorar que la división de la izquierda, en plena campaña electoral, además de lo reflejado en el punto anterior, ha generado decepción e incertidumbre entre quienes votaron a la izquierda regional en las pasadas elecciones.

Esta Comisión Ejecutiva invita a todas las opciones políticas de la izquierda y a las fuerzas sindicales y sociales a recuperar la unidad y los consensos que permitieron ilusionar a los madrileños y madrileñas y a la izquierda política ganar las elecciones de mayo.

Después de analizar el proceso y las primeras decisiones de los nuevos órganos de dirección de Caja Madrid, la Comisión Ejecutiva concluye que ha sido el PP quién ha puesto en solfa los acuerdos y quien está desestabilizando la Caja al imponer una forma de Gobierno excluyente. Con ello, se está iniciando un periodo convulso e inestable que dañará al funcionamiento y la solvencia de la Caja, impidiendo alcanzar los excelentes resultados de los últimos 7 años.

La Comisión Ejecutiva de CCOO de Madrid emplaza a la Presidencia de la Caja a recuperar el consenso como principio básico del gobierno estable de Caja Madrid. Llama a la responsabilidad de todas las fuerzas presentes en el Consejo de Administración para concertar el plan estratégico para el nuevo período, reforzar el papel esencial que la Entidad debe jugar en el desarrollo económico y social de la región y garantizar la estabilidad y el buen gobierno que lo harán posible.

Reiterar el hecho de que Caja Madrid es una institución regulada por la normativa de la Comunidad de Madrid y consecuentemente, corresponde a la Unión Regional de Madrid las competencias en lo relacionado a la definición de políticas, la representación y la interlocución sindical de CCOO.

La C.E. denuncia la irresponsable actuación de la Federación Estatal de COMFIA y de la Secretaría General de la Confederación que ha profundizado la división interna. Una actuación insólita solo explicable por el conflicto confederal

La C.E. rechaza la intromisión intolerable en las competencias de CCOO de Madrid, la promoción y apoyo a una candidatura alternativa a la de CCOO y UGT, la descalificación pública de esta candidatura y la irrupción en un contexto político regional de campaña electoral, apoyando a las candidaturas del PP.

El malestar y la alarma creada en la afiliación por esta actuación exigen un ejercicio de responsabilidad de quienes lo han provocado que permita recomponer la actuación de CCOO en la Caja y la vuelta del gobierno de está a los parámetros marcados por los acuerdos de estabilidad.

Madrid; 10 de octubre de 2003

Comisión Ejecutiva CC.OO. – Madrid