Después de la firma del
acuerdo en Barcelona para los años 2014-2015, CCOO empezamos ya a trabajar en
el próximo convenio de supermercados de Catalunya.
Los
trabajadores y las trabajadoras del sector han querido respaldar nuestro
trabajo sindical consiguiendo CCOO la
mayoría sindical en las provincias en las que hay convenio sectorial, tanto
en Barcelona como en Tarragona, según certificado expedido por la Generalitat
de Catalunya.
CCOO ya explicó sus razones del por qué no firmó el anterior convenio. Entre
otras razones en aquel contexto económico no se garantizaba ni un salario de 1.000
euros, ni el reconocimiento profesional de las cajeras y cajeros y además se
establecía una doble escala salarial para el personal de nuevo ingreso con un
10% menos de salario.
CCOO también explicó por qué no firmó
el acuerdo de novación que empeoraba aún más el contenido del convenio.
Entre otras razones porque se rebajaba el incremento salarial pactado, se
establecía un incremento salarial variable que finalmente ha sido igual a 0 y
además no se establecía ninguna limitación a la Reforma Laboral.
Ahora
toca mirar hacia el futuro. Nuestro posicionamiento sigue siendo el mismo, seguimos rechazando los acuerdos anteriores
y estamos de acuerdo ahora en garantizar
el incremento salarial, en estar presentes en la comisión paritaria del
convenio para poder garantizar la
correcta aplicación del mismo y apostamos por el convenio autonómico como
único marco de negociación para todos los trabajadores y todas las trabajadoras
de Catalunya.
A
partir de ahora hemos de centrar todos los esfuerzos en la negociación del
futuro convenio autonómico de supermercados, impedir nuevos recortes y
conseguir un convenio colectivo que mejore las condiciones generales de los
trabajadores y de las trabajadoras del sector.
¡Seguiremos informando!
Barcelona, 2 d?octubre de 2014
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