La Inspección Provincial de Trabajo de Segovia, ante la
denuncia de CCOO, ha levantado Acta de Infracción por falta MUY GRAVE a
Paradores de Turismo, S.A. por la cesión ilegal de trabajadores en los
Paradores de Segovia y La Granja de San Ildefonso.
La
Federación de Servicios de CCOO de Castilla y León, valora muy positivamente la
decisión de la Inspección de Trabajo de Segovia, de levantar Acta de Infracción
a los Paradores de Turismo de Segovia y La Granja, por una falta muy Grave, al
constatar la cesión ilegal de los trabajadores y trabajadoras entre empresas,
que se realizan en estos centros.
Los hechos
constatados demuestran que en los Paradores Nacionales de Turismo de Segovia y La
Granja (La Granja de San Ildefonso-Segovia), prestan sus servicios trabajadores
y trabajadoras de la empresa adjudicataria del servicio de limpieza SAMSIC
IBERIA, S.L.U.-SERVIMIL, S.A. Unión Temporal de Empresas (U.T.E.), en
diferentes áreas y funciones. Las relaciones laborales de las plantillas de la
subcontrata se rigen por el Convenio Colectivo de Limpieza de Edificios y
Locales provincial.
El Inspector
de Trabajo determina, que existe una degradación de las condiciones de trabajo
de los trabajadores y trabajadoras que conforman la plantilla de la subcontrata
puestos a disposición de la titular del establecimiento de hostelería.
En el Acta
de la Inspección de Trabajo, se concluye que la retribución salarial de la
plantilla de la subcontrata es inferior a la percibida por quienes desempeñan
funciones idénticas, pero que pertenecen a Paradores de Turismo; Que la
normativa aplicable es diferente y menos beneficiosa para los trabajadores y
trabajadoras de la U.T.E.; Que a estos empleados no se les ha realizado ningún
tipo de vigilancia de la salud, ni tan siquiera formación en prevención de
riesgos laborales, cuestiones que si se han realizado a la plantilla de
Paradores de Turismo.
CCOO
Servicios de Castilla y León, se congratula, por que la Autoridad Laboral, haya
constatado que la empresa SAMSIC IBERIA, S.L.U.-SERVIMIL, S.A. U.T.E., pone a
disposición de Paradores de Turismo trabajadores y trabajadoras, actuando como
una falsa Empresa de Trabajo Temporal, sin que cuente con autorización para
ello. Como consecuencia de estas actuaciones, la Inspección de Trabajo de
Segovia levanta Acta de Infracción, por Falta muy Grave.
Desde la
Federación de Servicios de CCOO de Castilla y León, seguiremos defendiendo el
empleo y las condiciones laborales de la totalidad de los trabajadores y
trabajadores que desempeñan su actividad en las empresas de nuestros sectores.