La Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social ha asumido con COMFIA-CCOO el compromiso de buscar las fórmulas necesarias para garantizar el empleo de los más de 780
trabajadores y trabajadoras de las Mutuas que actualmente se dedican a realizar
prevención con cargo a cuotas, tras la reducción presupuestaria establecida en
la Resolución de la Secretaría de Estado de fecha 30 de Junio de 2009.
Para
ello, recogiendo la recomendación de CCOO., emitirá una circular en la que
aclarará los criterios para la utilización del límite del 0,5% de la
recaudación por contingencias profesionales a destinar al programa 3436
“Higiene y Seguridad en el Trabajo”. Instando a cada Mutua a negociar con la
representación de los trabajadores su aplicación.
Propondrá
fórmulas para adecuar este presupuesto a los gastos de personal, entre los que
se podrá encontrar el reciclaje y la
reasignación de parte de estos trabajadores a otros programas, proyectos
específicos de prevención a financiar adicionalmente con cargo al fondo de
prevención y rehabilitación, o incluso, en casos extraordinarios, la
flexibilización del tope presupuestario máximo.
En el
contencioso sobre los trabajadores con funciones comerciales, cuyos puestos
deberían ser amortizados a la mayor brevedad, según una circular de la Dirección General,
de fecha 2 de Junio de 2009, COMFIA-CCOO propuso extender a este colectivo la
solución convenida para la prevención con cargo a cuotas. Si bien, Seguridad
Social no tiene una posición definitiva al respecto, pues ha solicitado a las
Mutuas que le realicen propuestas concretas, coincidió con este sindicato en
que, cualquier medida que se adopte, debe
garantizar el mantenimiento del empleo. A tal efecto, con la intención de
explorar y adelantar soluciones, Comfia-CCOO se va a dirigir tanto a AMAT como
a cada una de las Mutuas para abrir un diálogoque haga firme el compromiso de mantenimiento del empleo, buscando para ello
las medidas adecuadas y respetuosas con la profesionalidad de los trabajadores
y trabajadoras afectados.
Firme
compromiso de Comfia-CCOO en la lucha contra el fraude y la modernización del
sector.
Sobre los
casos de irregularidades en la gestión detectadas por el Tribunal de Cuentas o la Intervención Generaldel Estado, Comfia-CCOO cree necesario que se esclarezcan los hechos y se
depuren todas las responsabilidades, administrativas, civiles y/o penales,
intentando que esto no afecte a la imagen de estas Entidades o de sus
profesionales.
COMFIA-CCOO
considera que ha llegado el momento de abrir un debate sobre la situación del actual modelo mutual, con
participación de los agentes sociales –empresarios y sindicatos-, de la
Administración y de las Mutuas, donde se analice la situación actual del
sector, se defina el nuevo modelo de Entidades Colaboradoras que la sociedad
actual requiere y se establezca el proceso para realizar su transformación.
Comisiones
Obreras defenderá un modelo basado en la participación activa de los
trabajadores y de sus representantes, tanto en las Mutuas como en las Entidades
Mancomunadas creadas por estas, a través de la CODECISIÓN y la COGESTIÓN.
Desde COMFIA-CCOO queremos expresar nuestro firme compromiso
con la función social que tienen encomendada las Mutuas así como con la defensa
de la profesionalidad de las personas que trabajan en ellas, pues deben ser un
pilar esencial en la mejora de la prevención de riesgos laborales y en el
cuidado de la salud de los trabajadores.