Blog

Salvador Bangueses, responsable de Política Institucional de CCOO, recordó que su sindicato está abierto a debatir este tema dentro del objetivo de reforzar el sistema de protección social. Aunque en su opinión la ampliación del periodo de cálculo “no es la única forma” de conseguir esta meta, no se debe cerrar la puerta a estudiar una medida de estas características.

El secretario ejecutivo confederal de UGT, Jesús Pérez, se mostró abierto a negociar el periodo de cálculo, es decir, a aumentar los actuales quince años de cotización a la Seguridad Social que deben computar los trabajadores para calcular su pensión.

Hasta ahora, UGT se había mostrado siempre contrario. Jesús Pérez subrayó que UGT “no ha dicho de manera intransigente y absoluta” que no se pueda modificar el periodo de cálculo de las pensiones más allá de los quince años actuales, si bien precisó que esto debe analizarse en la negociación y que su sindicato no aceptará ninguna medida que implique “recortes para las pensiones”.

Por su parte, Salvador Bangueses, responsable de Política Institucional de CCOO, recordó que su sindicato está abierto a debatir este tema dentro del objetivo de reforzar el sistema de protección social. Aunque en su opinión la ampliación del periodo de cálculo “no es la única forma” de conseguir esta meta, no se debe cerrar la puerta a estudiar una medida de estas características.

Al término de la reunión celebrada ayer por la tarde con el secretario de Estado de la Seguridad Social, Octavio Granado, ambos representantes sindicales valoraron de modo satisfactorio la propuesta del Gobierno sobre la subida de pensiones prevista para 2005. Este encuentro tenía como objetivo constituir formalmente la mesa de la Seguridad Social de la comisión de seguimiento del diálogo social, firmado el pasado 8 de julio. En el encuentro se pusieron sobre la mesa los temas prioritarios: la evolución del sistema de protección social, la edad de jubilación, incapacidad laboral y la revalorización de las pensiones.

Tanto UGT como CCOO se mostraron a favor de la subida de las pensiones mínimas, anunciada recientemente por el Gobierno para 2005. La revalorización consistirá en una subida de un 3% por encima de la inflación para las pensiones mínimas contributivas sin cónyuge a cargo, y del 4% con cónyuge a cargo.

Jesús Pérez señaló que es un cambio importante porque “todas las pensiones van a dar un salto más allá del mantenimiento del poder adquisitivo”. Aseguró que se corresponde con el gasto de 4.000 millones de euros en toda la legislatura prometido por el Gobierno para las pensiones.

Por su parte, Bangueses afirmó que a CCOO le parece conveniente la subida de las pensiones mínimas y que por ello “no hemos planteado ninguna reivindicación”.

Además de las pensiones mínimas, los sindicatos trasladaron al Gobierno la necesidad de mejorar el poder adquisitivo de otras pensiones, entre ellas las no contributivas, cuya cuantía consideran de “supervivencia”. Según Pérez, el Ejecutivo se ha mostrado dispuesto a estudiar sus demandas.

Expansion

El secretario ejecutivo confederal de UGT Jesús Pérez y el responsable de Política Institucional de CC.OO., Salvador Bangueses, valoraron ayer de modo satisfactorio la propuesta del Gobierno sobre la subida de pensiones prevista para 2005 y no se opusieron a hablar de la ampliación del periodo de cálculo de las pensiones en el marco del diálogo social.

Al término de la reunión que celebraron ayer tarde con el secretario de Estado de la Seguridad Social, Octavio Granado, Pérez subrayó que UGT «no ha dicho de manera intransigente y absoluta» que no se pueda modificar el periodo de cálculo de las pensiones más allá de los quince años actuales, si bien precisó que esto debe analizarse en la negociación y que su sindicato no aceptará ninguna medida que implique recortes.

Por su parte, Bangueses recordó que CC.OO. está «abierta» a debatir este tema dentro del objetivo de reforzar el sistema de protección social. Aunque en su opinión la ampliación del periodo de cálculo «no es la única forma» de conseguir esta meta, no se debe cerrar la puerta a estudiar una medida de estas características.

La reunión que celebraron ayer tarde los representantes sindicales y de la patronal con responsables de Trabajo y del Ministerio de Economía tenía por objetivo constituir la mesa de diálogo sobre Seguridad Social y analizar el temario que formará parte de la misma, en el que figuran cuestiones como el refuerzo de la contributividad, la edad de jubilación, el Fondo de Reserva o la atención a la dependencia.

Granado también trasladó a los agentes sociales la propuesta del Gobierno sobre la subida de pensiones para 2005. En general, los sindicatos la valoraron de forma positiva a expensas de estudiar al detalle los documentos que les remitirá Trabajo en los próximos días, al tiempo que precisaron que la subida de las pensiones mínimas contributivas (3% sobre la previsión de IPC) se aplicará a todas las clases de pensión, en tanto que las mínimas de cónyuge a cargo experimentarán un incremento del 4,5% por encima del objetivo de inflación (2%).

Por su parte, la CEOE no hará ninguna valoración sobre el incremento de las pensiones propuesto por el Ejecutivo hasta analizarlo en la reunión que mantendrá su Junta Directiva el próximo miércoles.

SUBIDA DE OTRAS PENSIONES, A ESTUDIO.

Además de las pensiones mínimas, los sindicatos trasladaron al Gobierno la necesidad de mejorar el poder adquisitivo de otras pensiones, entre ellas las no contributivas, cuya cuantía consideran de «supervivencia». Según Pérez, el Ejecutivo se ha mostrado dispuesto a estudiar sus demandas.

Desde UGT se ve «viable y perfectamente posible» que las pensiones mínimas puedan subir un 26% en toda la legislatura, tal y como ha prometido el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, y entiende que el coste de esta medida (4.000 millones de euros) no pondrá en peligro el sistema de la Seguridad Social.

Por su parte, Salvador Bangueses destacó que lo importante es garantizar el mejor sistema de protección social y el pago futuro de prestaciones, y consideró «coherente» que suban las pensiones mínimas, pero sin desincentivar la cotización.

Preguntado por si el superávit de la Seguridad Social podría utilizarse también para rebajar cotizaciones, tal y como viene pidiendo la CEOE, el secretario de Política Institucional de CC.OO. recordó que los excedentes del sistema deben dedicarse «prioritariamente» al Fondo de Reserva, pero no se mostró contrario a acometer rebajas selectivas de cotizaciones, aunque nunca generalizadas.

Europa Press, 14/09/04